• 2025-04-02

Hvordan ASVAB (AFQT) scoren beregnes

Is my ASVAB score good?

Is my ASVAB score good?

Indholdsfortegnelse:

Anonim

Det Armed Services Vocational Aptitude Battery (ASVAB-test - også kendt som AFQT (Forsvarskvalifikationstest). Dette er den score, som rekrutteringen bruger til at bestemme en potentiel rekrutterings valgbarhed, tildele en rekruttering til en militær job og hjælpe eleverne i karriereudforskning. AFQT er faktisk en delmængde af ASVAB - kun med fire af de ti testafsnit, der beregnes.

AFQT består af følgende testafsnit:

  • Ordkundskab (WK)
  • Afsnit forståelse (pc)
  • Aritmetisk begrundelse (AR)
  • Matematik Viden (MK)

Scorerne på AFQT bruges til at bestemme din valgbarhed til optagelse i hæren, flåden, luftvåben eller marine korps. De øvrige seks testresultater på ASVAB-testene bruges til at bestemme det bedste arbejde for dig i militæret, da dine karakterer vil demonstrere viden, dygtighed og interesse for bestemte emner og opgaver.

To typer af ASVAB (Pen og papir, Computeriseret)

Disse er afsnit eller deltest i ASVAB: Ordkundskab (WK), Punktbegrebet (PC), Aritmetisk begrundelse (AR), Matematisk viden (MK), Generel videnskab (GS), Mekanisk forståelse (MC), Elektronik Information (EI) og Assembling Objects (AO), Auto & Shop Information (AS): * AI og SI administreres som separate prøver i CAT-ASVAB (computeriseret version), men kombineres til en enkelt score (mærket AS).

AI og SI kombineres i en test (AS) i P & P-ASVAB (Pen & Paper) versionen. Scores på den kombinerede test (AS) rapporteres for både CAT-ASVAB og P & P-ASVAB.

Den fulde ASVAB-test har ni afsnit i pen- og papirtest og ti sektioner i computerversionen (CAT-ASVAB) på grund af ovenstående Auto Information (AI) og Shop Information (SI), der kombineres i den computeriserede version.

Ifølge ASVABs hjemmeside beregnes scoren nu som følger:

AFQT scoringer rapporteres som percentiler mellem 1-99. En AFQT percentil score angiver procentdelen af ​​eksaminandene i en referencegruppe, der scorede ved eller under den pågældende score. For nuværende AFQT scorer er referencegruppen en prøve på 18 til 23 årige unge, der tog ASVAB som led i en national undersøgelse foretaget i 1997. En AFQT-score på 95 indikerer således, at kandidaten scorede såvel som eller bedre end 95% af den nationalt repræsentative prøve fra 18 til 23 årige. En AFQT-score på 60 angiver, at eksaminanden har opnået såvel som eller bedre end 60% af den nationalt repræsentative prøve.

AFQT scorer er opdelt i kategorier, som vist i tabellen nedenfor.

AFQT kategori Score rækkevidde
jeg 93-99
Ii 65-92
IIIA 50-64
IIIB 31-49
IVA 21-30
IVB 16-20
IVC 10-15
V 1-9

Flere Kategori Grupperinger af Scores

For at bestemme AFQT "rå score" skal du først beregne din Verbal Expression (VE) score:

VE (verbal ekspression) = skaleret score af WK + pc. For at få VE-skalaen skal du tilføje din Word Knowledge (WK) & Paragraph Comprehension (PC) score sammen, og brug derefter nedenstående diagram:

WK + PC VE-score WK + PC VE-score
0-3 20 28-29 42
4-5 21 30-31 44
6-7 22 32-33 45
8-9 22 34-35 47
10-11 25 36-37 49
12-13 27 38-39 50
14-15 29 40-41 52
16-17 31 42-43 54
18-19 32 44-45 56
20-21 34 46-47 58
22-23 36 48-49 60
24-25 38 50 62
26-27 40

AFQT-ligningen (AFQT = 2VE + AR + MK)

Den samlede ASVAB-score (AFQT-score) er en "percentil score".

For at beregne din AFQT score, tager militæret din Verbal Expression score (VE) og fordobler den. De tilføjer det derefter til din matematiske viden (MK) og aritmetiske begrundelse (AR) rå score. AFQT Raw Score beregnes med formlen AFQT = 2VE + AR + MK.

Du kan ikke bruge AR og MK score vist på dit ASVAB score ark. Resultatbilledet viser "nummer korrekt" for dine AR og MK Scores, fordi "nummer korrekt" er det, der bruges til jobkvalifikationer. Militæret bruger imidlertid ikke den samme score ved beregning af AFQT. De bruger de "vægtede scoringer" af ASVAB deltestene for AR og MK. Hardere spørgsmål på disse områder får flere point end nemmere spørgsmål. De "vægtede scoringer" for AR og WK er ikke angivet på ASVAB scoringsbladet, der er givet til dig efter testen.

Den "rå score" sammenlignes derefter med nedenstående diagram for at bestemme den samlede score.

Standard score Percentil (AFQT) Standard score (con't) Percentile (AFQT) (con't)
80-120 1 204 50
121-124 2 205 51
125-127 3 206 52
128-131 4 207-208 53
132-134 5 209 54
135-137 6 210 55
138-139 7 211 56
140-142 8 212 57
143-144 9 213 58
145-146 10 214 59
147-148 11 215 61
149-150 12 216 62
151-153 13 217 63
154 14 218 64
155-156 15 219 65
157-158 16 220 66
159-160 17 221 67
161-162 18 222 68
163-164 19 223 69
165 20 224 70
166-167 21 225 71
168-169 22 226 72
170-171 23 227 73
172 24 228 74
173-174 25 229 75
175 26 230 76
176-177 27 231 77
178 28 232 78
179-180 29 233 79
181 30 234 80
182 31 235 81
183-184 32 236 82
185 33 237 83
186 34 238-239 84
187-188 35 240 85
189 36 241 86
190 37 242 87
191 38 243 88
192 39 244 89
193 40 245 90
194 41 246 91
195-196 42 247 92
197 43 248 93
198 44 249 94
199 45 250 95
200 46 251 96
201 47 252 97
202 48 253 98
203 49 254-320 99

* Højeste score er de bedste resultater i nationen.


Interessante artikler

Sådan bruges brugsannoncer til jobsøgning

Sådan bruges brugsannoncer til jobsøgning

De bedste måder at finde jobannoncer ved hjælp af avis hjælper med ønskede annoncer og tips til brug af lokale jobannoncer og lokale og regionale jobwebsites.

Sådan bruges Freewriting til at generere Short Story Ideer

Sådan bruges Freewriting til at generere Short Story Ideer

Freewriting er et af de bedste værktøjer til generering af noveller. Det er en simpel øvelse, der kan gøres overalt og kræver lidt tid.

3N0X1 - Offentlige anliggender - AFSC Beskrivelse

3N0X1 - Offentlige anliggender - AFSC Beskrivelse

Public Affairs Specialist planer, organiserer, koordinerer og udfører interne, samfundsrelationer og kommunikationsaktiviteter i medierelationer.

Brug af Instagram i din jobsøgning

Brug af Instagram i din jobsøgning

Afhængigt af hvordan du bruger det, kan Instagram hjælpe - eller skade - din jobsøgning. Sådan får du mest ud af din Instagram-konto.

Hvorfor LinkedIn er godt for netværk og job jagt

Hvorfor LinkedIn er godt for netværk og job jagt

LinkedIn er et netværkssted, der hjælper enkeltpersoner (fra praktikanter til administrerende direktører) i forbindelse med andre fagfolk i deres branche.

Lær at bruge LinkedIn-påtegninger

Lær at bruge LinkedIn-påtegninger

Lær om LinkedIn-godkendelser, herunder hvad de er, hvordan man får dem, og hvordan de kan slås fra, så de ikke vises på din profil.