Air Force ASVAB Composite Scores

Den væbnede styrker Vocational Aptitude Battery (ASVAB) er en test, som alle indskrevne kandidater skal tage med rekrutteringen under tilmeldingsprocessen. Det er typisk taget på kontoret på computeren i forkortet format. Derefter vil du tage hele ASVAB igen på Military Entrance Processing Station (MEPS) på den dag, du sværger i det forsinkede adgangsprogram (DEP). Prøven er faktisk flere subtests og graderes med en samlet percentil score - ikke procentpoint. Med andre ord er du placeret i overensstemmelse med andre rekrutter og med en procentdel, som du fik korrekt.

En 65% betyder ikke, at du har 65% ret. Du scorede bedre end 65% af dem, der tog samme test.

Kategorien af ​​Arbejdsmedlemmernes Vocational Aptitude Battery er følgende: General Science (GS); Aritmetisk begrundelse (AR); Ordkundskab (WK); Afsnit forståelse (PC); Auto og Shop Information (SOM); Matematik Viden (MK); Mekanisk forståelse (MC); Elektronikinformation (EI); og summen af ​​ordviden og afsnit forståelse (VE).

Sammensatte scorer

"ASVAB Score" er faktisk "AFQT Score" i ASVAB testen. Dette er en kombination af fire underprøver, som rekruttererne vil gennemgå for at se, om du endda kan indse i militæret. Det er lidt at gøre med det arbejde i militæret du kvalificerer til. AFQT-scoren er ikke en bestået / ikke-godkendt klasse - det er grundlæggende en minimumsstandard for rekruttering til militæret. Bare fordi du opfylder minimumsstandarden, betyder det ikke, at du får adgang til militæret. Der er andre test, standarder og kvalifikationer, som en rekruttering skal mødes som medicinsk godkendelse, kriminel historie, akademisk historie og personalebegrænsninger.

Rekruttererne har en grænse, som de kan tillade såvel som en kvote, de stræber efter at mødes med. Der er kun så mange åbne pladser til nye rekrutter i en given tidsperiode. For eksempel, hvis du er en Air Force-rekrutter, og du har AFQT-score på 40. (Minimum score tilladt på 36). Har du scoret 35 eller mindre, kan rekruttereren ikke acceptere dig. En 40 betyder at du opfylder ASVAB-standarden, men hvis luftvåbenet har flere andre kandidater langt over 70+ -området (som de typisk gør), er du sandsynligvis ikke konkurrencedygtig nok til at komme ind i luftvåbenet på dette tidspunkt.

En rekruttering skal studere til ASVAB, som ønsker at score så højt som muligt, fordi rekruttererne skal tage det bedste først og derefter arbejde deres vej ned, indtil alle stillinger er fyldt.

AFQT'en er også i kraft, idet en "sammensat score" i sig selv er afledt af fire af de subtestområder. Men det er det samme for alle grene. De øvrige sammensætninger er unikke for hver gren og de job relateret til dem.

For at kvalificere sig til specifikke Air Force jobs, skal ansøgerne opnå en specifik score i det gældende Air Force Aptitude Qualification Area. Områderne er G-General, A-Administrative, M-Mechanical og E-Electrical. (*SPIL).

Air Force Composite / Qualification scores er afledt af følgende områder af det væbnede styrken Vocational Aptitude Battery (ASVAB):

Generelt (G): Bestemt fra Aritmetisk Reasoning (AR) og Verbal Expression (VE). af ASVAB.

Administrativ (A): Denne score beregnes ud fra ASVAB's Numeriske Operationer, Kodningshastighed, Verbale Ekspression (VE) = Ordkundskab (WK) og Paragrafbegrebet (PC) -dele (se note nedenfor).

Mekanisk (M): Bestemt fra ASVABs generelle test (GS), Mekanisk forståelse (MC) og Auto / Shop (AS).

Elektrisk (E): Bestemt af ASVABs underprøver af General Science (GS), Arithmetic Reasoning (AR), Mathematics Knowledge (MK) og Elektronikinformation (EI).

Se Flyvevåben indledte jobbeskrivelse og kvalifikationer sider for at se, hvilke sammensatte scoringer der kræves for hvert luftvåben, der anvender AFSC (job).

Luftvåben rekrutter skalscore mindst 36 point den 99-pointASVAB. Langt størstedelen, omkring 70 procent af dem, der accepteres for enLuftvåben opnåelse opnå ascore på 50 eller derover

Bemærk: Undertestene for numeriske operationer og kodningshastighed blev elimineret fra ASVAB i 2002 og 2003. For at kompensere for disse manglende værdier og for at holde den administrative sammensætning lig med dem, der tog ASVAB før ændringen, belastede luftvåbenet en "dummy score" i stedet for NO og CS sub-test scores for dem, der tager ASVAB efter ændringen. De "dummy scores", der anvendes som erstatningsværdier, er de gennemsnitlige scoringer, der er modtaget på disse to deltest fra luftvåbnets ansøgere i 12-månedersperioden forud for ændringen.