1099 Medarbejderfordele Freelancers skal huske

I det sidste årti har arbejdsmarkedet ændret sig dramatisk. Talent skifter hurtigt fra traditionelle 9-til-5-kontorroller til hvad der hedder "gig-økonomien". Folk har nu mulighed for at bruge deres evner til at freelance og arbejde selvstændigt. I stedet for W-2 roller er flere mennesker gravitating til 1099 roller. Ifølge en rapport indgår MBO Partners, "i år 2027 vil mere end halvdelen af ​​de amerikanske arbejdstagere (58%) have haft en vis erfaring som uafhængige entreprenører."

Hvad forårsager dette skift, og hvad er de fordele, som frilansere bør vide om, når man accepterer projekter som 1099-entreprenør? Er der specifikke kvalifikationer, og hvordan kan en freelancer ansøge om disse fordele?

Stigningen i Gig-økonomien

Der er flere faktorer, der har skabt det perfekte miljø for freelancere, der arbejder under 1099 kontrakter.

Den første og mest oplagte omfatter teknologiske fremskridt, der har gjort det muligt for alle at skabe en freelance karriere. Mellem cloud computing, der sætter software og information i hænderne på alle og sociale netværk, hvor folk kan oprette forbindelse til samarbejdsindsats, er der ingen begrænsninger for de typer freelance ideer der er derude. Flere mennesker arbejder fra mobile enheder, som laptops og tabletcomputere og mobiltelefoner. Det er almindeligt at se krammer af frilansere, der arbejder på deres bærbare computere i enhver kaffebar eller udenfor i den friske luft i en offentlig park.

Mange freelancere arbejder fra komfortable hjem kontorer, hvor de kan jonglere ansvaret for både privatliv og karriere.

Den anden grund til, at 1099 arbejde har hentet sig hurtigt, er en skiftende holdning til arbejdende fagfolk, der værdsætter arbejdslivsbalancen mere end at klatre virksomhedens stige. 2015 Arbejdsliv Udfordringer over Generationsrapporten udgivet af EY viste at:

… 24% af de globale arbejdstagere ville betale en 10% lønnedskæring for at kunne telekommunikere. Det viste også, at en tredjedel af de globale arbejdstagere mener, at balance mellem arbejde og liv bliver vanskeligere. Overdreven overarbejde og mangel på fleksibilitet medfører flere mennesker at forlade deres job.

I løbet af den recessionære periode, der ramte verden hårdt i 2007 til 2010, blev millioner af arbejdere fordrevet fra deres tidligere karriere. Arbejdsløsheden, som tidligere var omkring 5%, fordobledes til over 10% inden oktober 2009 baseret på data fra U.S. Bureau of Labor. Med så mange mennesker ude af arbejde i længere perioder, vendte mange til freelance arbejde for at få enderne til at mødes og har fortsat det med succes.

Medarbejderfordele til rådighed for 1099 freelancere

Som en 1099 uafhængig entreprenør er der flere fordele. Uden for frihed og fleksibilitet i arbejdet med projekter af eget valg og interesse er medarbejderfordele ofte tilgængelige for freelancere. Et område, hvor 1099 arbejdere kan få mest støtte, har at gøre med indkomstskatter, hvilket gør det muligt at afskrive forskellige forretningsomkostninger. Internal Revenue Service gør det muligt for amerikanske selvstændige at kræve omkostningerne ved at bruge et hjemmekontor, kontorudstyr, computere, kontorartikler, gebyrer for reklame, gebyrer for ansættelse af underleverandører, forsyningsselskaber, brug af et køretøj til arbejde og mere.

Nogle virksomheder, der ansætter freelancere, har valgt at tilbyde begrænsede fordele, såsom brugen af ​​en virksomheds computer, gruppesygeforsikring, dental- og synsdækning, adgang til pensionsplanlægning, betalt fritid, uddannelsesmæssige fordele, rejse- og virksomhedsrabatter og andre frynsegoder. Resultatdeling kan indregnes i 1099 arbejdsarrangementer, med en vis procentdel af indtjening, der leveres, når arbejdet er afsluttet.

Selvom en virksomhed ikke tilbyder formelle fordele til entreprenører, er der visse fordele ved at være uafhængige vs. en medarbejder. For eksempel betragtes evnen til at anmode om en kontrakt i en nærmere angivet periode som et plus i en alder, hvor de fleste medarbejdere ikke engang har 100% sikkerhed, de vil få et job om et par måneder. Den anden fordel er, at hvis projektet afsluttes, eller hvis der er konflikter med virksomheden, kan entreprenøren nemt gå videre til et andet klientprojekt ved at afslutte kontrakten.

Frilansere kan også få fordele gennem freelanceorganisationer, faglige organisationer og gennem markedsudveksling.

Hvordan 1099 Entreprenører Henter Medarbejderfordele

Selvom frilansere kan opnå fordele gennem freelanceorganisationer, faglige organisationer og markedsudvekslinger, spørger de om 1099 medarbejderfordele en god ide i starten af ​​samarbejdet. Mange virksomheder annoncerer ikke fordele for entreprenører, men de kan give begrænset adgang til deres koncernplaner. Et eksempel på dette er en supplerende forsikringsplan for koncernen, der tilbyder billig adgang til hospitalsskadesforsikring, kræftdækning, livsforsikring, bil- og boligforsikring og kæledyrsforsikring.

Entreprenøren kan være i stand til at købe en tand- og visionplan for at udvide en nuværende selvstændig sundhedsplan.

Hvis en entreprenør skal rejse som en del af hans eller hendes pligter, er det helt acceptabelt at anmode om en virksomhedsrabat eller delvis refusion af rejseafgifter, måltider og opholdsrum. En 1099 entreprenør kan være berettiget til et flådekreditkort til at betale for gas til et arbejdskøretøj. Andre omkostninger, som en entreprenør kan forhandle om, kan omfatte rengøringsservice for nødvendige tøj eller uniformer og refusion af påkrævet sko eller sikkerhedsudstyr. VISA og indvandringsadministration og boliggebyrer for at tage en entreprenørrolle i et andet land kan betales som en ekstra fordel.

Læring fordelene bliver mere populære hos entreprenører, såsom at blive sendt til industri relaterede konferencer eller klasser, som virksomheden betaler for. Det kan være at opnå en krævet certificering, at opretholde certificering eller at forbedre eksisterende færdigheder. Mens de fleste virksomheder forbeholder kollegiumundervisningsprogrammer for fuldtidsansatte, kan entreprenører, som arbejder sammen med en virksomhed i længere tid, være i stand til at få nogle af deres udgifter dækket af bøger og testgebyrer.

Ansøgning om 1099 medarbejderfordele

Ved forhandling af en ny kontrakt er det rimeligt at spørge om potentielle fordele. En entreprenør bør se på hele forholdet og ansvaret, inden han accepterer en 1099-rolle. Hvis et job kræver store mængder rejse, er det fornuftigt at anmode om fordele på dette område. Hvis jobbet kræver oversøisk arbejde, vil bolig- og indvandringsomkostninger være af stor betydning. Hvis et job kræver brug af dyre software eller computerudstyr, beder virksomheden om at fremlægge disse elementer giver mest mening.

Husk også på, at hvis du tager et entreprenørjob gennem et bemandingsagentur, har de generelt en bred vifte af standardfordele at tilbyde. Du kan få billig sundhedsforsikring, supplerende forsikring, livsforsikring, pensionsbesparelsesplaner, adgang til betalingskort, træningsmuligheder og betalt tid.

Entreprenøren skal anmode om oplysninger og ansøge om eventuelle fordele, som han eller hun vil have for at gøre karriereoplevelsen positiv. Venter, indtil næste åbne indmeldingsperiode ikke er nok. At spørge på forhånd om at acceptere en 1099-rolle er den smartere vej at gå. Entreprenøren skal udfylde tilmeldingsdokumenter ligesom enhver anden medarbejder, men arbejdsgiveren udpeger status som 1099, og eventuelle præmier fra entreprenøren skal betales på forhånd hver måned.