Veterinær resident og intern løn

Antallet af veterinærstuderende, der søger avanceret uddannelse gennem boliger og praktikpladser, er steget støt de seneste år. Ifølge data fra amerikanske veterinærmedicinske sammenslutninger (AVMA) udførte 30,2 procent af veterinæruddannede bosiddende og praktikophold i 2012. Dette antal steg til 34,8 procent i 2013. I 2014 var der 1.056 dyrlægeplejersker og 332 veterinær praktikanter hos AVMA akkrediterede institutioner i Forenede Stater.

På langt sigt kan færdiggørelsen af ​​avanceret uddannelse (især gennem dyrlæger) give meget højere løn til dyrlæger. På kort sigt tjener praktikanter og beboere dog meget mindre lønninger end hvad de kunne have opnået ved at gå ind i privat praksis umiddelbart efter eksamen. De høje omkostninger ved veterinæruddannelse gør det til en vanskelig beslutning, da eleverne står over for at betale betydelige lån efter eksamen - og disse betalinger kan svare til et månedligt pant.

Så hvor meget (eller hvor lidt) kan en ny kandidat, der tager et veterinært opholdssted eller praktikophold, forvente at tjene hvert år? Lad os se på nogle undersøgelsesdata indsamlet i 2014 af AVMA fra 27 af sine akkrediterede veterinærhøjskoler i USA:

Dyrlæger

Veterinærboliger defineres af AVMA som "avanceret træning i en specialitet inden for veterinærmedicin, der skal føre til specialcertificering i en AVMA-anerkendt veterinærspecialiseringsorganisation." Beboelser kræver normalt tre år at afslutte.

AVMA undersøgelsen i 2014 viste, at gennemsnitslønnen for dyrlæger var $ 30.916. Den gennemsnitlige løn for beboere varierede fra en lav på $ 23.976 til en høj på $ 40.972 per år. Den gennemsnitlige løn for beboere steg med 1,9 procent fra 2012 til 2014.

Lønnen for dyrlæger viste en vis variation mellem regioner. Beboere i Vesten tjente det højeste løn gennemsnit for $ 35.881 om året (16 procent over gennemsnittet for alle beboere). Beboere i det nordøstlige tjente det næsthøjeste løn gennemsnit på $ 33.795 pr. År (9 procent over gennemsnittet). Midtvesten ($ 30.398) og Syd ($ 30.081) var de laveste betalende regioner for beboere med gennemsnitlig løn pr. År.

Mens den gennemsnitlige løn for en dyrlæge er meget lavere end hvad de kunne forvente at tjene i deres første års privatpraksis, kan indbyggere, der bliver bestyrelsesspecialister, tjene dobbelt den gennemsnitlige veterinærløn. Topbetalte specialister med højeste medianindkomst omfatter oftalmologi ($ 199.000), laboratoriedyrmedicin ($ 169.000), patologi ($ 157.000), kirurgi ($ 133.000), internmedicin ($ 127.000), radiologi ($ 121.000) og theriogenologi ($ 121.000). Topspillere i disse specialfelter kan tjene meget højere lønninger end medianen.

Til sammenligning tjente dyrlæger, der ikke forvalter en bestyrelsescertificeret specialitet, en meget lavere medianindtægt på $ 91.000 pr. År.

Veterinær praktikanter

Veterinær praktikophold defineres af AVMA som "kliniske træningsprogrammer, der understreger mentorskab, direkte tilsyn og didaktiske oplevelser, herunder runder, seminarer og formelle præsentationer." Praktikophold tager normalt et år for praktikanten at færdiggøre.

I 2014 rapporterede AVMA, at den gennemsnitlige løn for veterinær praktikanter var $ 26.191. Den gennemsnitlige løn for praktikanter varierede fra et lavpunkt på $ 22.751 pr. År til en høj på $ 34.200 pr. År. Den gennemsnitlige løn for veterinær praktikanter steg med 2 procent fra 2012 til 2014, om den samme lønstigningsstigning som dyrlæger.

Lønnen til veterinær praktikanter varierede kun lidt mellem regioner. Praktikanter i Vesten tjente den højeste løn i gennemsnit, hvilket medførte 27.323 dollar pr. År (4,1 procent højere end gennemsnittet for alle praktikanter). Praktikanter i det nordøstlige tjente det næsthøjeste gennemsnit på 26,963 dollar pr. År (2,9 procent højere end gennemsnittet for alle praktikanter). Midtvesten ($ 26.100) og Syd ($ 25.457) var igen de laveste betalende regioner for praktikanter med gennemsnitlig løn pr. År.

Gennemførelsen af ​​en praktikplads kan forbedre en dyrlæges jobudsigter og indtjeningspotentiale, da denne yderligere erfaring tilføjer deres potentielle værdi som medarbejder, selvom praktikopholdets specifikke værdi ikke er så kvantificerbar som værdien for indbyggere, der bliver specialister.