Resignation Letter Format

Tilbagetrækningsbreve behøver ikke at være meget lange; Faktisk er kort og til det punkt ofte bedst. Men de har brug for at formidle meget specifikke oplysninger og gøre det på en måde, der ikke brænder broer. Af denne grund er det ofte nyttigt at bruge en skabelon til at komme i gang med at skrive dit brev. At kende det rigtige resignationsbrevformat vil hjælpe. Gennemgå også disse tips om, hvordan du skriver et opsigelsesbrev til formelt at afslutte dit job.

Elementer, der skal medtages i et opsigelsesbrev

• Den kendsgerning, at du tager afkald på.
• Datoen for din sidste dag på jobbet. (Generelt er det bedst at vælge en dag, der er mindst to uger fra datoen for din opsigelse.)
• En generel tak til din snart-til-være tidligere chef for muligheden for at arbejde hos virksomheden.

Valgfrie punkter, der skal medtages

• En mere specifik tak. For eksempel kan du nævne en nyttig færdighed, du lærte i din tid på virksomheden eller et projekt, du specielt har haft. Hvis du savner de mennesker, du har arbejdet med, er det altid rart at sige det.
• Et tilbud om at hjælpe med overgangen, for eksempel ved at træne din erstatning.

Elementer til udelukkelse

• Noget negativt. Afgangsbrev tjener et meget specifikt formål: at fastsætte en slutdato for din beskæftigelse med virksomheden. De kan også tjene til at styrke din netværksforbindelse til din snart-til-være tidligere chef ved at efterlade et godt indtryk. Men de er aldrig en god måde at opnå følelsesmæssig lukning med et job på. Selvom du forlader fordi du hader alt om rollen og håber at aldrig tale med din chef igen efter din sidste dag, koster det dig ingenting at være professionel.

• For meget detaljer. Du kan give mere information om dine pligter, klienter og projekter, hvis og hvornår din chef beder om det. Forbind ikke denne særlige besked med yderlige detaljer.

Afslutte i Generelt

• Når det er muligt, giv mindst to ugers varsel - men føler sig ikke forpligtet til at give mere end det. Forbered også på muligheden for, at du bliver bedt om at forlade straks. Det er ikke almindeligt, men nogle arbejdsgivere vil bede arbejdere om at forlade ASAP, efter at de har trukket sig tilbage, så lav dine finansielle planer i overensstemmelse hermed.
• Find ud af eventuelle medarbejderfordele, som du måske har ret til, før din sidste dag. Spørg om ubrugt sygedag eller ferie tid, og få oplysninger om dine 401 (k) og eventuelle aktieoptioner, der måtte have påløbet under din ansættelsesperiode.

• Hvis du kan, skal du bede om et anbefalingsbrev fra din tidligere chef og / eller nogen kollegaer, som måske har positive ting at sige om dit arbejde. Nu er det også en god tid at bede om påtegninger og anbefalinger om LinkedIn og andre sociale medier, når du stadig er frisk i dit holds sind.

Resignation Letter Format

Følgende opsigelsesbrevformat viser dig, hvad du skal skrive i dit opsigelsesbrev.

Dine kontaktoplysninger

Første efternavn

Adresse

By, postnummer

Telefonnummer

Email adresse

Dato

Arbejdsgiver Kontaktoplysninger

Navn

Titel

Organisation

Adresse

By, postnummer

Salutation

Kære Mr./Ms. Efternavn, Første afsnit

Dit brev skal sige, at du opsiger og angiver, hvornår din opsigelse er effektiv.

Mellemafsnit

Den næste (valgfri) del af dit opsigelsesbrev skal takke din arbejdsgiver for de muligheder, du har haft under din ansættelse hos virksomheden.

Afsluttende afsnit

Afslut dit opsigelsesbrev (også valgfrit) ved at tilbyde at hjælpe med overgangen.

Tæt

Respektivt din, Underskrift

Håndskrevet signatur (skrevet bogstav)

Typet signatur

Sample Resignation Letter

Dette er et eksempel på opsigelsesbrev. Hent skabelonen med opsigelsesbrev (kompatibel med Google Docs og Word Online) eller se nedenfor for flere eksempler.

Download Word-skabelonen

Sample Resignation Letter (Tekstversion)

Jane Roberts

132 Edge Park Drive

Middleburg, MA 02100

555-123-4567

[email protected]

1. marts 20XX

Mr. Jason Gonzalez

Manager

ABC Corp

987 Main Street

Middleburg, MA 02100

Kære hr. Gonzalez, Jeg skriver i dag for at give min opsigelse og lade dig vide, at min sidste dag med ABC Corp bliver 16. marts, 20XX.

Jeg har haft min tid her hos virksomheden umådeligt og vil savne at arbejde med holdet. Jeg er så taknemmelig for at have haft chancen for at arbejde sammen med jer alle, og jeg ved, at de færdigheder, jeg har lært i løbet af de sidste fem år, vil tjene mig godt i mit nye eventyr.

Lad mig vide, hvad jeg kan gøre for at lette overgangen. Jeg hjælper gerne med at træne min udskiftning og kan også give et hurtigt snydeark til kundelisten for alle, der midlertidigt overtager mine opgaver.

Tak igen for alt.

Bedst, Jane Roberts