En vejledning til vellykket interview

Så du har landet et interview for et tilsyneladende vidunderligt job! Hvad nu? For at låse et jobtilbud, skal du imponere dine interviewere. At have de rigtige interviews færdigheder vil hjælpe dig med at blive ansat.

Her er nogle tips og strategier for effektiv interviews fra forberedelse gennem levering.

Start med at studere firmaet

At samle baggrundsinformation om en potentiel arbejdsgiver er afgørende for at kunne forberede et interview.

Dit første skridt er at gennemgå arbejdsgiverens hjemmeside, især Om os-sektionen. Se også på virksomhedens sociale medier. Dette giver dig et indblik i, hvordan virksomheden ønsker offentligheden at opfatte det. Undersøg virksomhedens historie, dets position på markedet og nye udviklinger, især nylige eller planlagte ændringer, der kan påvirke din rolle. Vær ikke bange for at anmode om yderligere detaljer om stillingen ved hånden.

Når du demonstrerer din viden om organisationen under et interview, viser det ægte interesse, hvilket er, hvad interviewere ønsker at se.

De indsigter, der blev fundet i din forskning, kan også hjælpe dig med at kalibrere dine svar på spørgsmål.

Forvis dig selv i rollen

Hvis du tror på dine kvalifikationer og jobkravene er den perfekte match, vær ikke genert om at forestille dig i den rolle. Når du bliver spurgt, vær forberedt på at kommentere hvad du kan opnå i dine første 60 eller 90 dage på jobbet; Men kom ikke over som en know-it-all, hvis mission handler om forandring.

Øvelse gør mester

Forbered svar på ofte stillede interviewspørgsmål. Hvis du gør det, kan du analysere din baggrund og kvalifikationer til stillingen. Plus, at tænke gennem dine svar hjælper dig med at være tryg i løbet af interviewet og undgå rammende eller usammenhængende svar.

Du bør også være klar til adfærdsmæssige interviewspørgsmål, som mange af dagens rekrutterere har vedtaget som en foretrukken metode til screening af kandidater. Lær hvordan du forbereder dig på denne fælles interviewmetode ved at gennemgå adfærdsbaseret interview.

Ofte vil interviewpersoner spørge, om du har spørgsmål til dem, så planlægge fremover, og få en liste over spørgsmål, der er klar til at spørge. Få endnu flere tips til at sætte interviews, så du er sikker på at du har dækket alle de grundlæggende.

Sådan håndteres spørgsmål om løn

Besøg vores Lønningscenter for lønoplysninger til en bred vifte af felter. Disse data giver dig de oplysninger, du har brug for for at diskutere løntilbud. Du finder også tips til succesfuld håndtering af disse lønforhandlinger.

Overvej spørgsmål om dine lønkrav et godt tegn. Arbejdsgivere bryder typisk ikke emnet, medmindre de overvejer at komme om bord. På den anden side bruges tidlige spørgsmål om løn nogle gange til at udrydde kandidater.

Hvis jobansøgningsinstruktionerne f.eks. Kræver, at du inkluderer lønhistorie og specifikke lønkrav, kan det være en taktik at klassificere ansøgere som "kvalificeret med mulige lønkrav" og "kvalificeret med høje lønkrav." Men hvis intervieweren omslutter dit møde med spørgsmål om dine lønkrav, kan det være et tegn på, at dine færdigheder og kvalifikationer er imponerende nok til at flytte dig til næste fase i udvælgelsesprocessen.

Undgå typiske interviewblundre

Der opstår fejl. Nogle gange vil et spørgsmål stubbe dig. Eller en uventet situation vil gøre dig sen. Mange af de mest almindelige interviewsfejl kan undgås med en smule planlægning - og en vis bevidsthed om interviewerens kæledyr. Tag et kig på de mest almindelige interviewfejl sammen med tips til hvordan du undgår at lave dem.

Hold en kjole repetition

Spørg en nær ven eller mentor til at foretage en mock samtale med dig - en person med indsigt i rekruttering og ansættelsesprocesser er ideel! Optag den mock-interview og gennemgå den for at se, hvor godt du besvarer spørgsmål.

Udover at være opmærksom på dine reaktioner i løbet af denne øvelsesløbe, tag et kig på din kropsholdning og øjenkontakt. Dit kropssprog i et interview - fra det første håndtryk, når du bliver mødt med dit farvel i slutningen - kan gøre en forskel i, hvordan interviewpersoner opfatter dig.

Få klar til dagen for interviewet i forvejen

Prøv på dit interview-tøj - sørg for, at det passer, og at du har det godt.

Vent ikke til sidste øjeblik for at få vejledning til interviewstedet og anslå din rejsetid. Giv dig selv tid til at ankomme flere minutter tidligt, så du har tid til at dekomprimere og slappe af før dit møde.

Før du går ind i interviewet, skal du sørge for, at din telefon er slukket eller tavs. Det sidste du har brug for, er din telefon, der går i midten af ​​en jobsamtale!

Når du tager dig tid til at forberede, hjælper du med at undgå stress i jobsamtalen, og du vil sætte dig op til interviewsucces.