PR-interviewspørgsmål og svar

Interviewspørgsmål til PR-job varierer afhængigt af den specifikke rolle, og om du søger et job i traditionel eller digital PR. Nogle spørgsmål, selvfølgelig, vil komme op med nogen public relations holdning. Interviewere vil være ivrige efter at finde ud af dine kommunikationsevner for enhver PR-position.

Få tips om, hvordan du forbereder dit interview og flere oplysninger om forskellene mellem digital og traditionel PR. Plus, gennemgå en liste over almindelige spørgsmål, der blev stillet under interviews for PR-stillinger.

Typer af PR-interview spørgsmål

Interviewer du med et traditionelt PR-bureau eller en digital? Hvis du ansøger om et job hos en traditionelle agentur, være parat til at svare på spørgsmål om dine skrivefærdigheder, tryk på relationer, tidligere pressekampagner, du har arbejdet på, og hvor du ser PR i fremtiden.

Ved en digital PR agentur, funktionerne omfatter typisk at bruge Facebook-sider, sende tweets, administrere online-fællesskaber og samtaler med virksomheder og forbrugere via sociale medier. Hvis du interviewer hos et af disse bureauer (eller for et digitalt PR-job), være klar til at besvare spørgsmål om din oplevelse med SEO, indholdsskabelse, kanaler, publikumsinteraktion og krisestyring i forbindelse med social medier.

For agenturets job vil du få spørgsmål om det enkelte agentur og den klient, de arbejder med. Glem ikke at undersøge agenturet forud for dit interview.

Hvis du interviewer at gøre PR arbejde for en virksomhed, kan din interviewer fokusere på at forsøge at forstå, hvordan du vil udforme og udføre en effektiv PR-strategi.

Under et interview til et PR-job kan du forvente at blive bedt om en række fælles interviewspørgsmål, som giver interviewere mulighed for at lære om dine færdigheder og erfaringer, sammen med at få en følelse af, hvordan du passer ind i virksomhedens kultur.

Du vil også sandsynligvis blive spurgt en række adfærdsmæssige interviews spørgsmål om hvordan du har håndteret visse arbejdssituationer i fortiden. For eksempel kan du blive spurgt, hvordan du har behandlet en social media krise eller en klient får fattig presse. Tanken bag disse spørgsmål er, at hvordan du reagerede og tacklede en situation i fortiden, vil give intervieweren indsigt i, hvordan du kan opføre sig på jobbet.

Andre spørgsmål vil sandsynligvis være situationsmæssige interviewspørgsmål. Disse ligner adfærdsspørgsmål, da de er spørgsmål om arbejdsoplevelser. Situationsmæssige interviewspørgsmål handler imidlertid om, hvordan du vil håndtere fremtidige situationer frem for tidligere situationer. For eksempel kan en interviewer spørge, hvordan du vil interagere med pressen i en given situation.

PR-interviewspørgsmål

En af de allerbedste måder at føle sig trygge på under et interview er at forberede på forhånd. På den måde vil du i stedet for at ødelægge din hjerne for relevante anekdoter have eksempler på gange, når du var vellykket forberedt og klar. Se på disse almindelige spørgsmål, sammen med nogle tip og prøve svar, for at gøre dig klar til PR-interviewet.

Personlige spørgsmål

• Hvorfor elsker du PR?

Tips til at reagere: Giv et ærligt svar om, hvad der appellerer til dig om stillingen. De bedste svar vil forbinde din passion for PR med virksomhedens mission. Undgå svar fokuseret på dig selv (f.eks. "Jeg elsker at besøge kundebegivenheder og drikkecocktails gratis.").

• Hvad er dit ideelle arbejdsmiljø? Bedste svar

Tips til at reagere: Her er hvor din forskning på agenturet eller firmaet vil betale sig! Hvis virksomheden er kendt for et tempofyldt miljø, kan du nævne at du arbejder bedst, når du er optaget, og er den slags person, der altid er på email.

• Arbejder du godt på et hold? Bedste svar
• Beskriv dig selv i tre ord. Bedste svar
• Hvorfor skulle vi ansætte dig?

Tips til at reagere: Dette spørgsmål er en mulighed for dig at gøre din sag for dig selv som kandidat. Du kan tale om dine kvaliteter (hård arbejdstager, dygtig kommunikator), men prøv at bevise, hvordan du har været et aktiv i tidligere stillinger. For eksempel kan du sige: "Jeg er en dygtig kommunikator og lidenskabelig med at hjælpe mine kunder med at få en positiv medie modtagelse. I min stilling på ABC agentur kunne jeg øge klientens navn i pressen 30% fra en kvart til næste. " Se flere tip til at svare på "hvorfor skal vi ansætte dig?

'

Spørgsmål om PR

• Når du svarer på medier og offentlige henvendelser, hvilket spørgsmål finder du det sværeste at besvare?

Tips til besvarelse: Vær ærlig i dit svar. Hvis du siger, at du ikke finder nogen vanskelige spørgsmål at svare, kan det virke som om du er prevaricating. Men vær strategisk: ikke nævne et spørgsmål, som du sandsynligvis vil modtage regelmæssigt i denne rolle.

• Hvad er fordelene ved en intern PR-afdeling?
• Hvad er ulemperne ved at ansætte et PR-firma?
• Hvad er forskellen mellem PR og reklame?

Tips til at reagere: Få en fornemmelse for, hvordan brancherne adskiller sig her.

• Hvad betyder "PR" for dig?

Tips til at reagere: Da der er mange former for PR-arbejde, fra at styre sociale kampagner til at fremme berømtheder til krisestyring, er det fornuftigt for dit svar at anerkende, at der er mange typer PR-arbejde. Derefter kan du svinge til at tale om den, du er mest erfarne i, og tilslutte den tilbage til det firma eller agentur, som du interviewer med.

• Hvorfor har virksomheder brug for PR?
• Hvilke mediekilder følger du jævnligt, og hvorfor dem?

Tips til at reagere: Ud over de generelle PR-nyheder og sociale medier, er det fornuftigt at nævne mediekilder i dit ekspertiseområde eller agenturets fokus. For eksempel, hvis du søger at arbejde i celeb-fokuseret PR, bør du nok følge med Mennesker magasin.

• Hvordan måler du resultaterne af en PR-kampagne?
• Hvorfor er udstillinger på messer populære?
• I hvilken retning ser du PR-branchen?
• Hvilke personlighedskarakteristika er vigtigst for succes i PR?

Tips til at reagere: Sørg for at nævne egenskaber, du besidder.

• Tror du, at der er en kommunikationskrise lige nu?
• Hvad kan du lide om vores PR-bureau?

Tips til besvarelse: Du kan reagere ved at tale om agenturets kultur, dets mission, de klienter, det arbejder med, agenturets overordnede tilgang. Vær specifik, hvis det er muligt.

Spørgsmål om Digital PR

• Hvordan har sociale medier ændret PR's verden?
• Hvordan bruger du sociale medier til at hjælpe dine kunder?

Tips til besvarelse: Del et eksempel, der sætter dig i et godt lys. Husk, tallene kan altid være en meningsfuld måde at fortælle en historie om. Hvis du har hjulpet en klient med at få tilhængere, kan du dele for-og-efter-numrene.

• Fortæl mig om en social media kampagne, du har arbejdet på?
• Hvad er dine foretrukne sociale medier platforme?

Tips til besvarelse: Der er ikke noget forkert svar her, men det er sandsynligvis bedst at undgå at være negativ om nogen platform. Ram dit svar ikke omkring dine egne interaktioner med platformen personligt, men om hvordan det er gavnligt for kunderne. For eksempel: "Nu hvor Instagram har introduceret handelsmuligheder, har jeg været i stand til at hjælpe klientnavn drive mere salg."

• Har du nogensinde haft brug for en social media krise? Hvad gjorde du?

Adfærdsspørgsmål

• Fortæl mig om et tidspunkt, du var nødt til at overtale nogen til at gøre noget på arbejdspladsen. Hvordan har du opnået dette?
• Beskriv en PR-krise, du havde. Hvordan har du håndteret det?

Tips til at reagere: I dit svar vil du kort opsummere situationen ("En kundes produkt skulle genkaldes."). Tal så om hvad du gjorde ("Vi havde en strategi for hånden til denne slags situation, som vi ændrede for at passe til omstændighederne. Vi havde et konferenceopkald med klienten, som oprindeligt var tilbageholdende med at udtale sig online. Vi forklarede hvorfor det var en fejl ved at bruge case-studier fra tilbagekaldelser foretaget af lignende virksomheder. "). Tal derefter om resultaterne ("I sidste ende, siden vi kom foran negativ presse, ophørte dette med at blive en PR-vinder.

Vi har positive opskrivninger i flere store medier, og opfattelsen af ​​klienten forbliver stærk. "). Dette kaldes STAR-metoden, og det hjælper dig med at give et sammenhængende, meningsfuldt svar.

• Giv mig et eksempel på, hvordan du kreativt løste et problem på arbejdspladsen.
• Fortæl mig om en printkampagne, du har arbejdet med?

Situationsspørgsmål

• Hvordan ville du kommunikere med en reporter?
• Hvad ville du gøre, hvis du var uenig med en klient om strategi?
• Beskriv hvordan du kan sammensætte en tonehøjde for en af ​​vores kunder.
• Hvordan ville du balancere fortaler og objektivitet i PR?