Hvornår skal du kigge efter en job, hvis du flytter

Når du planlægger at flytte, hvor langt i forvejen skal du starte en jobsøgning? Hvad er den bedste måde at arbejde jage på lang afstand?

Hvor lang tid det kunne tage for at finde et job

Mængden af ​​ledetid, du skal sikre et nyt job på en ny placering, afhænger af en række faktorer. Nedenstående er nogle af variablerne, som kan gøre forskel i den tid det tager at finde arbejde:

• Efterspørgslen efter dine færdigheder og erfaring.
• Levering af job på dit niveau og i dit erhverv i det nye område
• Generelle økonomiske forhold, der påvirker arbejdsmarkedet
• Dit lønniveau

Forskellige undersøgelser har vist, at det ofte tager omkring et gennemsnit på en måned for hver $ 10.000 til $ 20.000 i den ønskede årlige indkomst for at finde et nyt job, når man kontrollerer markedsførbarhed og arbejdsmarkedsforhold.

Planlæg derfor, giv dig selv masser af tid, og husk på, at det kan tage længere tid end gennemsnittet i områder, hvor økonomien er stadig nede eller efterspørgslen er lav for kandidater med dine kvalifikationer.

Tjek jobmarkedet

Tag dig tid til at tjekke jobmarkedet, inden du starter din jobsøgning. Scanning jobsider som Indeed.com (som samler oversigter fra firmaets hjemmesider og jobbor) kan give dig en følelse af antallet af egnede job på din nye placering.

Konsulentmedlem alumni, hvis du er en kandidat, LinkedIn kontakter og medlemmer af professionelle grupper på den nye placering kan hjælpe dig med at vurdere de specifikke markedsforhold for dit erhverv.

Hvornår skal du fortælle din nuværende arbejdsgiver

En anden overvejelse vil være, når du skal informere din nuværende arbejdsgiver om dit forestående træk. En faktor at overveje, er hvordan din arbejdsgiver vil reagere, når de lærer om dine planer.

Hvis du mener, at din arbejdsgiver vil forstå og ikke lægge dig for tidligt, kan det være tilrådeligt at dele dine planer i god tid. Gennemførelsen af ​​en åben søgning med kendskab til dine nuværende vejledere og kolleger gør det muligt for dig at udnytte deres støtte, hvilket kan føre til hurtigere at finde et job.

Arbejdsgiverne har en tendens til at være mere forstående, hvis din grund til at gå videre er noget andet end utilfredshed med dit job eller vejledende. Hold det positivt, når du fortæller din chef. Årsager som flytning til at pleje en ældre forælder, at gå på en skole, eller for en partners nye job er typiske grunde til et træk.

Angivelse af omplacering i dine følgebrev

Det er vigtigt at være forsigtig med, hvordan du nævner dit træk i dit følgebrev. Hvis du er i et karrierefelt og flytter til en by, hvor der er mange lokalt kvalificerede ansøgere, kan du blive screenet ud, hvis du sender en ansøgning med en ud af adresseområdet. Faktisk siger nogle jobannoncer endda, at kun lokale kandidater skal anvende.

Vær fleksibel

Selvom det er bedst at lægge grunden til din overgang ved at øge dit netværk og din professionelle aktivitet i god tid inden din forventede bevægelse, kan du støde på muligheder, før du har planlagt at flytte. Hvis et godt arbejde kommer sammen, vær så kreativ og fleksibel som muligt givet din livssituation. Kan du for eksempel flytte tidligere end forventet og pendle hjem i weekenderne? Vil telecommuting del af tiden, indtil du flytter være en mulighed? Hvilke andre muligheder kan arbejde?

Relocation Resources

Der er mange online ressourcer, som vil hjælpe dig med at planlægge et træk. Løn og levetid beregnerne vil hjælpe dig med at finde ud af, hvor meget du skal tjene på din nye placering for at matche det, du tjener nu. Paycheck-regnemaskiner hjælper dig med at bestemme din hjemmehjemsbetaling.