• 2024-05-17

Eksempel på medarbejderafgangsbrev

How to Write the Perfect Letter of Resignation - Sample Resignation Letter

How to Write the Perfect Letter of Resignation - Sample Resignation Letter

Indholdsfortegnelse:

Anonim

Prøve, simpel fratrædelsesbrev

Disse er eksempler, enkle medarbejderafgangsbrev, der skal bruges, når du holder op med dit job. Brug disse bogstaver som skabeloner eller eksempler, når du skriver et grundlæggende, simpelt brev til at træde tilbage fra dit job. Dette er de typer af opsigelsesbreve, som din arbejdsgiver har brug for til din personalepost.

Hvis din arbejdsgiver er som de fleste, vil han eller hun have brug for officiel dokumentation, som du trådte af. Så vær ikke overrasket, når du fortæller din leder, at du forlader, og den første genstand, der anmodes om, er et opsigelsesbrev til din medarbejderfil.

Her er dine eksemplarer afgangstegn. Download dem i skabelonen med afgangsbrev (kompatibel med Google Docs og Word Online) eller se nedenfor for flere eksempler.

Download Word-skabelonen

Prøve, simpel fratrædelsesbogstav (tekstversion)

Kiera Rodriguez

123 Main Street

Anytown, CA 12345

555-555-5555

[email protected]

1. september 2018

Matthew Lee

Direktør, Human Resources

Acme Inc.

123 Business Rd.

Business City, NY 54321

Kære Mr. Lee, Formålet med dette brev er at opsige min ansættelse hos Acme Inc. Min sidste dag er den 15. september 2018.

Jeg ønsker dig ikke andet end succes fremad og vil savne at arbejde sammen med dig og mange af mine kolleger og kunder. Min beskæftigelse med Acme har været en mulighed for både at lære og at bidrage. Jeg vil tage mange positive minder med mig til min nye beskæftigelse.

Igen, bedste ønsker for en positiv fremtid. Ring til mig, hvis der er noget, jeg kan gøre for at lette overførslen af ​​mit arbejde eller hjælpe med at træne din nye medarbejder.

Hilsen, Kiera Rodriguez

Selv et simpelt afskedigelsesbrev kræver en grad af formalitet fra den medarbejder, der skriver det. Du ved aldrig hvem der har adgang til din medarbejderfil i fremtiden. Du ved aldrig, hvordan din vej vil krydse dem, der ser dit opsigelsesbrev. Men det signalerer meget om dig.

Jeg så et opsigelsesbrev, der grundlæggende sagde: "Ta ta, jeg er ude her, dine fattige chumps, der forbliver." Hvordan afspejler dette brev om professionaliteten hos den person, der sender den? Den vil forblive i hans eller hendes personaleport for de næste 30 år. Ligegyldigt hvor ulykkelig du er med dit job, bevare dit professionelle billede.

Dette er et lidt mere komplekst prøveafgangsbrev.

Jack Lau

123 Main Street

Anytown, CA 12345

555-555-5555

[email protected]

1. september 2018

Nora Lee

Direktør, Human Resources

Henry Company

123 Business Rd.

Business City, NY 54321

Kære Ms Lee, Jeg beklager at fortælle dig, at jeg har fundet et nyt job, som vil give mig større udfordring og involverer at lære et helt nyt felt. Jeg er klar til en forandring og håber, at jeg har lavet en god beslutning.

Grunden til, at jeg siger, at jeg fortryder at informere dig, er fordi jeg har været meget glad her i mit arbejde med Henry Company. Jeg nyder mine kolleger, og du har været en støttende chef. Jeg kan også godt lide mit arbejde og kunder.

Men det er på tide for mig at påbegynde en ny udfordring for at strække mine færdigheder og afrunde mine erfaringer. Som vi diskuterede flere gange, var der dog ikke en ny mulighed for mig her i år.

Min sidste dag er 15. september. Jeg håber, at du vil tillade mig at fortsætte med at arbejde, så jeg kan lukke mit arbejde i gang, forlade tingene for mine kolleger, og sørg for at du er ajourført om status af alle mine projekter. Jeg vil gøre min orlov og tage ordnet og hjælpsom.

Endnu engang undskylder jeg at forlade dig, men jeg er begejstret for de nye udfordringer, jeg vil opleve. Hvis du gerne vil holde kontakten (og mine kolleger også), kan jeg nås via telefon eller SMS eller via email. Jeg vil huske jer og din venlighed, altid.

Varmt, Jack Lau

Hold dit opsigelsesbrev enkelt, ligetil og professionelt. Det vil tjene arbejdsgiverens hukommelse af dig godt. Det markerer dig som en professionel, der er værd at rehire og levering af referencer i fremtiden.


Interessante artikler

Hvad omfatter nonfeasance på arbejdspladsen?

Hvad omfatter nonfeasance på arbejdspladsen?

Nonfeasance tales ikke ofte om i HR og ledelseskredse. Du skal forstå, hvad det er, og hvordan ledere skal reagere, når det sker.

Opt-in og Opt-out for Email

Opt-in og Opt-out for Email

Lær om opt-in og opt-out for email, en metode, der anvendes af marketingfolk og sælgere for at sikre, at de ikke spammer kundeemner eller kundeemner.

Outdoor Advertising Tactics, strategier og metoder

Outdoor Advertising Tactics, strategier og metoder

Udtrykket udendørs reklame, også kendt som out-of-home (OOH), er en, der dækker billboards, plakater og meget mere. Lær vores bedste strategier her.

Overarbejde: Hvem er berettiget til at blive betalt overarbejde?

Overarbejde: Hvem er berettiget til at blive betalt overarbejde?

Har du brug for at forstå præcis, hvad overarbejde er, og når du skal begynde at betale det til medarbejderne? Få mere at vide om, hvilke medarbejdere der er berettigede til.

Per Diem Pay

Per Diem Pay

Per diem, i forhold til Menneskelige Ressourcer, udbetales dagpenge til medarbejdere for udgifter i forbindelse med rejser i erhvervslivet.

Hvad er en Per Piece Pay Rate eller Piecework?

Hvad er en Per Piece Pay Rate eller Piecework?

Hvad betyder det at blive betalt på en pris per stykke eller at lave akkord? Skal du tage et job, der kompenserer på denne måde?