• 2024-06-28

Hvem stemmer for Grammy Awards?

[EPISODE] BTS (방탄소년단) @ 62nd GRAMMY Awards

[EPISODE] BTS (방탄소년단) @ 62nd GRAMMY Awards

Indholdsfortegnelse:

Anonim

De allerførste Grammy Awards blev præsenteret i 1959. Frank Sinatra og Peggy Lee vandt Record of the Year Award for Volare. Henry Mancini tog hjem det første album af året, og de bedste sangpræstationspriser blev præsenteret for den legendariske Ella Fitzgerald og Perry Como. Hidtil har der været raseri om konspirationsteorier om, hvordan Grammy-nomineringer og vindere er valgt. Men et nærmere kig bag kulisserne afslører, hvordan hele processen fungerer.

The Recording Academy Voting Members

Ifølge akademiet omfatter de stemmeberettigede medlemmer bag Grammy-priserne musikindustrien, der repræsenterer et varieret sæt af baggrunde. Medlemmer erhverv kan omfatte alt fra vokalister til sangskrivere, ingeniører til producenter, og alt imellem. For at være kvalificeret til medlemskab skal stemningsmedlemmer imidlertid have kreative eller tekniske kreditter på mindst seks kommercielt udgivne numre på en fysisk musikudgivelse eller 12 på et digitalt album. Afstemningsmedlemmer skal også være gode med deres afgifter (som kun er $ 100 / år!).

Ifølge Billboard.com er 12.000 af Akademiens samlede 21.000 medlemmer berettiget til at stemme.

Hvis nogen ikke opfylder kravene, kan han eller hun stadig ansøge om at blive et afstemningsmedlem med en påtegning fra mindst to nuværende optagelsesakademiernes stemmer.

Grammy stemmeringsprocessen

Ifølge Grammy.org består Grammy-afstemningsprocessen af ​​flere faser, der består af indsendelse, screening, nominering, særlige nominerende udvalg, endelig afstemning og resultater. Akademiens afstemningsmedlemmer, hvis kontaktoplysninger ikke afsløres, er alle involveret i de kreative og tekniske registreringsfelter. De deltager i de nomineringer, der bestemmer de fem finalister i hver kategori og den endelige afstemning, der navngiver Grammy-vinderne. Her er hvordan hver fase af processen udfolder sig.

  1. Indsendelse

    Optagelsesakademiets medlemmer og pladeselskaber sender musik og musikvideoer til optagelsesakademiet til overvejelse. Indleveringer skal frigives kommercielt i løbet af dette berettigelsesår via generel distribution i USA af en registreringsmærke eller anerkendt uafhængig distributør på internettet via postordre eller detailsalg til et nationalt marked. Akademiet modtager over 20.000 bidrag pr. År.

  2. Screening

    En stjernepanel på 150 eksperter på forskellige områder modtager hver Grammy-indsendelse for at sikre, at den er kvalificeret, opfylder kvalifikationerne, og at den er placeret i den rigtige nomineringskategori (fx jazz, gospel, rap).

  1. Nominering

    Afstemningsmedlemmer modtager de første runde valgmuligheder i løbet af dette stadie og udgør op til fem valg i hver kategori. De stemmer kun inden for deres ekspertiseområder, som kan indeholde op til 20 kategorier inden for genrefelterne (hvoraf der for øjeblikket er 30) plus de fire yderligere kategorier af de generelle felter (som inkluderer det eftertragtede Årets Optag, Album af År, årets år og bedste nye kunstnerpriser).

  2. Afsluttende afstemning

    Afstemningsmedlemmer modtager derefter endelige runder. De finalister, der er opkaldt af de særlige nominerende udvalg, der omfatter håndværk og andre specialiserede kategorier, optales også i denne afstemning. Under den afsluttende runde kan optagelsesakademins medlemmer igen stemme i op til 20 kategorier i genrefelterne plus de fire kategorier i det generelle felt samt et begrænset antal underkategorier. Deloitte, et uafhængigt regnskabsfirma, tabulerer stemmerne.

  1. Resultater

    Endelige resultater forbliver ukendte, indtil præsentationen af ​​Grammy Awards, hvor Deloitte afslører vindernes navne i lukkede konvolutter. Vidste du, at kun 30 procent af priserne præsenteres under tv-arrangementet? De resterende 70 procent udleveres om eftermiddagen før live showet.


Interessante artikler

Få interviewspørgsmål til at spørge HR-jobansøgere

Få interviewspørgsmål til at spørge HR-jobansøgere

Brug disse prøveinterview spørgsmål til at hjælpe med at identificere de bedste kandidater til Human Resources jobs. De identificerer hvem der kan bidrage til de nye HR roller.

Interview Spørgsmål til Apotekere

Interview Spørgsmål til Apotekere

Intervjuer med apotekets assistent kan være svært. Med disse syv spørgsmål kan du indsnævre feltet og ansætte den bedste kandidat

Sådan besvares interviewspørgsmål om håndtering af et problem

Sådan besvares interviewspørgsmål om håndtering af et problem

Find svar interview spørgsmål om håndtering af problemer på arbejdspladsen, herunder hvad man skal sige og eksempler på den bedste måde at reagere på.

Interview Spørgsmål Vurdere Konfliktløsningskompetencer

Interview Spørgsmål Vurdere Konfliktløsningskompetencer

Har du brug for jobsamtalespørgsmål, som du kan bede potentielle medarbejdere om for at hjælpe dig med at identificere deres konfliktløsningskompetencer? Brug disse til kandidater.

Sådan vurderer du planlægningsevner for en potentiel medarbejder

Sådan vurderer du planlægningsevner for en potentiel medarbejder

Behøver du at vurdere de planlægningsfærdigheder, som din potentielle medarbejder besidder under en jobsamtale? Disse er prøveinterview spørgsmål.

Interview Spørgsmål til at vurdere beslutningstagning færdigheder

Interview Spørgsmål til at vurdere beslutningstagning færdigheder

Lær om en potentiel medarbejders beslutningskompetence med disse prøveinterview spørgsmål, som vil hjælpe dig med at vurdere deres ekspertise.