Bedste Social Media Sites for Job Hunters
Johnni vs Bottas og Leclerc! Vanvittig Duel! (F1 2020)
Indholdsfortegnelse:
Netværk er en af de vigtigste komponenter i jobsøgning. Faktisk rapporterer US Bureau of Labor Statistics, at 70% af alle job er fundet via netværk. Nogle undersøgelser rapporterer endnu højere tal. Ifølge Society of Human Resource Management bruger mindst 84% af arbejdsgiverne sociale medier som rekrutteringsværktøj, og yderligere 9% planlægger at gøre det.
Med internettet summende med sociale medier er der på samme måde mange måder at bruge sociale medier til netværk, og til sidst at finde et job.
Ikke alene kan du finde et job med dette medium, du kan også oprette og dyrke et professionelt mærke ved hjælp af sociale netværkssider, opbygge en strategisk online tilstedeværelse til at hjælpe med din jobsøgning og karriereopbygning.
Courting passive kandidater (thosenot aktivt søger beskæftigelse) var hovedårsagen til arbejdsgivere tapping sociale medier. Brug disse top sociale og professionelle netværkssider nedenfor for at forbedre din karriere og øge dit jobsøgning.
Sociale Netværkssider for Jobsøgende
Med 562 millioner nuværende brugere betragtes LinkedIn som den øverste stedet for folk, der søger arbejde. Mange brugere tager imidlertid ikke de nødvendige skridt til at maksimere deres chancer, herunder optimering af deres profil, oprettelse af deres netværk, tilslutningsgrupper, inkorporering af arbejdsprøver og akkumulering af anbefalinger og påtegninger. Sørg for at nå ud til første, anden og tredje graders forbindelser til information, rådgivning og introduktioner til ansættelse af ledere. Deltag i professionelle grupper i relation til dine interesser og bidrage til diskussioner for at forbedre din synlighed som en potentiel kandidat.
LinkedIn er også en stor ressource for adgang til jobannoncer. Søge resultaterne indeholder en liste over job, der svarer til dine interesser og også en liste over personer i dit netværk, som måske vil kunne henvise til relevante job. Alumni fra dit kollegium, der arbejder på arbejdsgivernes reklamejob vil også blive noteret på din resultatliste.
Mange arbejdsgivere vil placere job s på Facebook. Du kan finde disse muligheder ved at søge efter "Jobs on Facebook" i søgevinduet på webstedet. Den største værdi af Facebook er dog muligheden for at søge hjælp fra dine kontakter med din jobsøgning. Spørg om dine kontakter er opmærksomme på job, der er relateret til dine interesser, og beder også om, at dine venner giver henvisninger til personer, som de kender i dit felt, til råd og oplysninger, der er relevante for din jobovergang.
Deltag i grupper af mennesker med fælles interesser og netværk med dem. Pas på, hvordan du fortsætter, hvis du er i øjeblikket ansat og har Facebook-kontakter, der måske rapporterer din aktivitet til din arbejdsgiver.
Instagram er en god måde at etablere dit personlige brand på, samtidig med at du demonstrerer dine sociale medier færdigheder og forbedrer din overordnede digitale savvy. Det er også en smart måde at opsamle oplysninger og indsigt om et firma, hvor du måske vil arbejde.
Har en medarbejder postet et billede af "massage mandage", og du er en corporate masseuse? Viser et firma en "Fajita Fridays" speciel og du er en mexicansk kok? Instagram er en fantastisk måde at se inde i et firma for senere at vise, hvordan du vil være god pasform. Instagram giver også et køretøj til dig at sende visuelle repræsentationer relateret til dine faglige eller akademiske projekter.
Aktive Twitter-brugere kan udvikle og fremme deres professionelle mærke ved at sende information af interesse for enkeltpersoner på deres område. En fordel ved Twitter er den frie flydende kommunikation, der giver dig mulighed for at tale direkte med rekrutterere og ansætte ledere uden at skulle indsende et CV først. Søg efter #recruiters og andre søgeord relateret til din branche.
Men mens Twitter er et fremragende netværk værktøj, skal du støtte din indsats med en blog eller LinkedIn profil. Ingen vil ansætte dig blot baseret på en Twitter-profil - for at starte, skal de have et link, der giver dem mere information om dig.
Youtube
YouTube er et glimrende køretøj til at inkorporere videoprøver af dit arbejde, samt dokumentation for dine kommunikationsfærdigheder eller personlighed i din jobsøgning. Selvfølgelig har musikere, skuespillere, lærere, konsulenter og undervisere brugt hjemmesiden i årevis for at fremme deres færdigheder. Mange andre jobsøgende kan drage fordel af at oprette en video profil, der viser deres persona og demonstrerer deres karriere-relaterede færdigheder.
Eksempler kan omfatte en "elevator pitch", som opsummerer dine interesser og aktiver rettet mod et karrierefelt eller et kort show-and-tell om et vellykket akademisk eller arbejdsprojekt.
YouTube touts en brugerbase på over en milliard individer. Jobsøgende kan sende videoer på YouTube for at tiltrække arbejdsgivernes opmærksomhed eller link YouTube-videoer til deres jobsøgningskommunikation eller andre sociale medier som LinkedIn eller Facebook.
Pinterest hævder over 250 millioner aktive månedlige brugere. Webstedet vil være mest nyttigt for kreative typer som indretningsarkitekter, kunstnere og grafiske designere, der kan sende visuelle repræsentationer af deres arbejde. Webstedet er stærkt trafficket af kvinder, så fagfolk som entreprenører, der ønsker at markedsføre deres tjenester til kvinder, vil sandsynligvis få den største fordel af webstedet.
Blogging og Social Media Policy Sample
Hvis du har brug for en socialmediepolitik, så du kan udvikle en, der giver mening for din virksomhed, er her en anbefalet politik, du kan bruge.
Bedste Equine Jobsøgning Sites
Der er flere jobsøgning websteder, der imødekommer heste karriere asylansøgere, fra hest og hund til Equistaff, Central Equine, og meget mere.
Bedste Jobsøgemaskine Sites
De bedste jobsøgemaskiner, der bruges til at finde jobannoncer fra de store jobsider, firmaets websteder, foreninger og andre jobsider hurtigt og nemt.
