Hvorfor skal du ansøge om et Citigroup Internship
Should You Get an 8K Television in 2019?
Indholdsfortegnelse:
- Tilgængelige praktikophold i USA og i udlandet
- Støtteberettigelse og krav
- Praktikopgørelse og fordele
- Ansøgningsproces og deadlines
Hvis du i øjeblikket er studerende eller en nyuddannet kandidat, der søger at få erfaring inden for sektoren for finansielle tjenesteydelser, bør du overveje at ansøge om et Citigroup-praktikophold. Med omkring 200 millioner kunder driver Citigroup forretning i mere end 160 lande og jurisdiktioner. Citigroup er utvivlsomt en finansiel serviceindustri juggernaut. Hvis du vil have økonomisk service erfaring og ønsker at være en del af et globalt firma, overveje Citigroup (ofte omtalt som Citi).
Hvert år vælger firmaet nogle af verdens lyseste studerende og fremragende kandidater til at deltage i deres sommer praktikophold. Overbliket nedenfor giver dig alle de oplysninger, du har brug for om disse praktikophold, og hvordan du kan gå om at ansøge.
Tilgængelige praktikophold i USA og i udlandet
Praktikophold er tilgængelige i USA, Europa, Mellemøsten og Afrika. Det store ved en internship internship er, at virksomheden er så stor, at du kan forfølge en række områder inden for sektoren for finansielle tjenesteydelser. Listen nedenfor ser på de øverste (men alle) områder, praktikanter kan arbejde i.
- Investeringsbank
- operationer
- Informationsteknologi
- Consumer Banking
- Finansiere
- Kvantitativ analyse
- Corporate Banking
- Infrastrukturteknologi
- Global Consumer Bank
Støtteberettigelse og krav
For at kvalificere sig til en Citigroup praktik, skal du være en kollegium junior, senior, kandidatstuderende eller en nyuddannet kandidat. Fordi praktikophold er tilgængelige på en række områder, accepterer Citigroup studerende, der har studeret en bred vifte af emner eller gennemført tidligere praktikophold på en lang række områder
Specifikt søger Citigroup elever, der har uddannelses- og erhvervserfaring inden for følgende områder:
- Regnskab
- Handel
- Finansiere
- Økonomi
- Forretning
Udover disse felter opfordres studerende, der er jurister, matematik, fysik, teknik, teknologi eller menneskelige ressourcer til at ansøge. Det er værd at bemærke, at interpersonelle træk spiller en central rolle, når Citigroup foretager sit endelige valg. Citigroup ser efter studerende, der er fremragende holdspillere, meget motiverede og har stærke tal- og kommunikationsevner. Ansøgere bør også have et ønske om at lykkes, integritet og en passion for den finansielle industri.
Praktikopgørelse og fordele
Citi har en historie om at tilbyde en konkurrencedygtig løn til praktikophold, men betalingen varierer alt afhængigt af felt, placering og praktikantens baggrund. Tjenestepraktikanterne har tendens til at være sammenlignelige med de af fuldtidsansatte i post-niveau-stillinger. Praktikanter kan være i stand til at deltage i mentorprogrammer, faglig udviklingsaktiviteter og sociale arrangementer.
Citi har også et veludviklet mangfoldighedsinitiativ, der giver folk fra alle samfundslag mulighed for at være virkelig succesfulde i deres karriere. Citi Employee Network Programmet har 130 kapitler for medarbejdere med følgende baggrund:
- Asiatisk arv
- Black Heritage
- uarbejdsdygtighed (omsorgspersoner og handicappede)
- generationer
- Hispanic / Latino Heritage
- Militære Veteraner
- Forældre
- Stolthed (lesbiske, homoseksuelle, biseksuelle og transgenders)
- Rødder / Multikulturel
- Kvinder
Ansøgningsproces og deadlines
Hvis du ønsker at komme ind i en verden af finansielle tjenesteydelser, skal du besøge Citi online for at ansøge om praktikophold. Deadlines varierer, så tjek firmaets hjemmeside med jævne mellemrum eller i begyndelsen af efterårssemesteret, hvis du søger en sommer praktik. Husk at (på grund af efterspørgslen) mange finansielle praktikpladser har tidlige deadlines, og rekruttering på universitetscampuser til finansjob begynder tidligere end mange andre brancher. Lad dig ikke blive overrasket, hvis du ser en deadline for september til en sommer praktikplads.
Teen Job Interview Spørgsmål: Hvorfor skal vi ansætte dig?
Tips til besvarelse og eksempler på de bedste interviews svar til teenagers jobsøgende til interviewspørgsmålet "Hvorfor skal vi ansætte dig?"
Hvornår skal arbejdsgivere ansætte en ansættelsesrettsadvokat?
Mens et løbende forhold til en ansættelsesadvokat anbefales, vil du møde seks situationer som leder eller HR, når du skal ringe til en advokat.
Hvorfor ledere får ansættelse forkert og hvad man skal gøre ved det
Der er ikke noget vigtigere end at få det rigtige talent til din organisation. Det er på tide at reformere og forbedre ansættelsesprocesserne. Lær mere.