Tips til at lave en dårlig praktik for dig

Du har søgt efter din praktik for evigt, og du har fundet en, der synes lovende på papir, og det spændte dig. Du har sendt interviewet. Du har haft en fantastisk ombordstigning. Men da dagene går, er du begyndt at bemærke, at du har nogle uventede udfordringer. Den første ting at gøre er ikke at "bolt". Hvis din erfaring ikke er, hvad du håbede, det ville være, kan du stadig forsøge at vende det rundt og få det til at fungere for dig.

Hvad skal man overveje, før man forlader en dårlig praktikplads

Afskedig ikke en praktikplads, fordi dine opgaver omfatter kaffe og arkivering. Hvert job og praktikplads kommer med drudge arbejde. Nøglen er at se på det overordnede billede og identificere opgaver, du kan omdanne til læringsoplevelser. Hvis arkiveringen kun er en del af dit job, skal du gøre det elegant og gå videre til mere udfordrende opgaver. At skifte frem og tilbage mellem kedeligt og udfordrende arbejde vil også bidrage til at forhindre kedsomhed. På den anden side bør du ikke fortvivle eller tage det personligt, hvis din praktikplads er for udfordrende.

I stedet skal du søge hjælp og råd fra din direkte rapport eller en kollega.

Gældende liste for håndtering af en dårlig praktik

Den første ting at lave er at skrive ned alt om din praktikplads, som du ikke kan lide. Næste:

1. Tal med din vejleder - Lad din vejledende vide, hvad du vil ændre, såsom timer, ansvar, mere arbejde, mindre arbejde eller mere udfordrende arbejde. Hold en daglig log, så du er godt forberedt, når du mødes med din chef.
2. Kærlighed til dine medarbetere - Find efterfølgende sociale arrangementer som en måde at få venner til og lære mere om branchen. Socialisering med kolleger efter arbejde er også en glimrende måde at få indblik i virksomhedskulturen. Du kan også finde ud af, at du ikke er alene. For eksempel kan du kæmpe med en alt for kritisk chef og opdage, at din chef har et ry for at være krævende, og det har intet at gøre med kvaliteten af ​​dit arbejde.

1. Find en professionel mentor - At finde en god mentor hos din organisation kan gøre hele forskellen, når du kæmper gennem en dårlig praktikplads. Mange elever finder, at en pleje mentor er uvurderlig for at hjælpe dem med at gøre en dårlig praktik til en, de nyder.
2. Lær at komme sammen - Hvis problemet er en personlighedskonflikt, se det som en mulighed for at forberede dig på fremtiden. Uanset hvor du arbejder, vil der altid være mennesker til stede, som du foretrækker ikke at arbejde sammen med. Det er vigtigt at acceptere og lære at arbejde med alle slags mennesker, herunder de irriterende.

1. Giv mere for at få mere - Når du har gennemgået dine kedelige opgaver, viser ledelsen du tager arbejde seriøst. Tag initiativet ved at henvende dig til din chef for mere udfordrende ansvar, selvom det betyder at arbejde på din frokostpause. I sidste ende vil dit CV (og færdighedssæt) blive mere imponerende.

Dårlige praktikpladser sker med gode mennesker. Men før du afslutter, skal du gøre alt for at forbedre din situation. Du kan dreje tingene rundt oftere end ikke.