• 2024-06-28

Praktikophold FAQ og Myter

Let og effektiv måde at få job / praktikplads

Let og effektiv måde at få job / praktikplads

Indholdsfortegnelse:

Anonim

Praktikophold er arbejdsrelaterede læringserfaringer, der giver studerende, nyuddannede kandidater og karrierevekslere mulighed for at få vigtig viden og færdigheder i et karriereelateret felt. Praktikophold er som karrierebygger en chance for at få eksponering for karrierefelter uden interesse. Der er mange ressourcer til rådighed for at finde en praktikplads, herunder praktikophold online databaser, bøger som praktikbibel, klassificerede annoncer, netværk med fagfolk og alumner fra dit kollegium mv.

Mange organisationer bruger praktikophold som en måde at vurdere og træne potentielle kandidater til job. Praktikophold er en glimrende måde at få erfaring på i et karrierefelt, samt en mulighed for at prøve en eller flere karrierer ved at få en bag kulisserne, se hvad det egentlig er som at arbejde på banen. Studerende vil ofte gøre flere praktikpladser for at give dem eksponering for en række relaterede job eller endda at tjekke forskellige karriere af interesse.

Hvornår skal du begynde at kigge efter praktikophold

Svaret på dette spørgsmål er så hurtigt som muligt. Det er vigtigt at give tilstrækkelig tid til at finde og søge gode praktikophold. For praktikophold i økonomi, regering, udgivelse mv., Kan mange af fristerne for ansøgning om sommerundervisning ske så tidligt som i november. Praktikophold bliver stadig mere populære for studerende, der stadig er i gymnasiet. Studerende, der begynder at udføre praktikophold efter deres første år på college, er i stand til at gennemføre flere forskellige praktikophold, der i sidste ende giver dem en bred vifte af erfaringer og gør dem mere tiltalende for arbejdsgivere.

Hvor finder man praktikophold

Arbejde med en karriere rådgiver, taler med fakultet og / eller college alumner, gennemgang af karriere ressourcer, tjekker de klassificerede annoncer til udsigt til potentielle arbejdsgivere, og gennemfører informative interviews med alumner eller fagfolk på området er alle gode steder at begynde at finde, hvilke praktikophold er ledig.

Der er mange praktikophold, der tilbydes online gennem praktiksteder som MonsterTRAK, Internships USA, Internships.com osv. Tjek med dit karrierecenter for at se, om de abonnerer på nogen af ​​disse ressourcer. Gennemførelsen af ​​en grundig selvvurdering vil også bidrage til at identificere vigtige viden, færdigheder, interesser og personlighedstræk, der er relevante for en bestemt praktik eller job.

Typer af praktikophold er tilgængelige

Praktikophold er tilgængelige på en bred vifte af felter fra både private og non-profit sektorer på arbejdsmarkedet. Praktikophold kan betales eller ubetalt, for kredit eller ikke-for-kredit, og kan forfølges forår, sommer eller efterår.

Fordelen ved at gøre et praktik for kredit:

Der er mange givende og værdifulde praktikophold, og nogle af disse kan knyttes direkte til college-kursus. At arbejde direkte med en stedfortræder og en fakultetssponsor kan give en rig læringserfaring, der indeholder yderligere læsning, skrivning mv om emnet ud over den erfaringsmæssige læring, der finder sted hver dag på praktikopholdet. Det er ikke nødvendigt at lave en praktikplads for kredit for at få en værdifuld praktikoplevelse.

Forskellen mellem en praktik for kredit og en der ikke er

For at modtage kredit for en praktikplads skal eleverne gennemføre et bestemt antal timer på praktikstedet afhængigt af praktikopholdet på college. Det er vigtigt at tjekke et kollegiums retningslinjer forud for at lave en praktikplads for kredit. Normalt kræver colleges yderligere arbejde afsluttet, og de studerende skal opfylde specifikke kriterier udpeget af en fakultet medlem, der også vil fungere som praktikant sponsor.

Praktikophold, der ikke er gennemført for kredit, er grundlæggende en aftale mellem arbejdsgiveren og den studerende. Der er ingen formel kontrakt på plads, og der er mere plads til fleksibilitet. Der er heller ikke et minimum antal timer, der skal udfyldes for praktikopholdet.

Praktikantmyter

  • Praktikophold, der ikke er afsluttet for kredit, er ikke så værdifulde:Selv om det er rigtigt, at praktikophold for kredit er inkluderet i et college-transkript, søger arbejdsgivere kandidater, som har de relevante færdigheder og erfaring til at udføre jobbet, og som allerede har eksponering for feltet og ved, at de er interesserede. Genoptagelser skelner normalt ikke mellem praktikophold afsluttet for kredit og dem, der ikke er.
  • Ubetalte praktikophold eller frivillige erfaringer kan ikke medtages på et CV:Alle erfaringer relateret til en bestemt praktik eller job kan medtages på et CV. Som student kan relevante kurser, co-curricular aktiviteter, samfundstjenester, frivillige erfaringer og tidligere praktikophold og job også medtages på et CV. Igen er det de relevante færdigheder og erfaringer, som arbejdsgiverne søger.
  • Alle praktikophold afsluttet for kredit skal være ubetalt:College kredit ydes af den akademiske institution og det forbyder ikke arbejdsgiverne at betale praktikanter en rimelig løn eller stipendium. Højskoler opfordrer generelt og støtter arbejdsgiverne til at betale for udført arbejde, uanset om det sker for kredit eller ej. Studerende interesseret i at modtage kredit til en praktikplads vil ofte gøre en eller flere praktikophold for kredit i efterår og / eller forårssemester og derefter gøre en ikke-for-studie praktik i sommerferien.
  • Der er ingen forskel mellem at udføre en praktik i løbet af efterår eller forårssemester eller at lave et praktik til sommer:Normalt kræver kollegier, at eleverne betaler undervisning til sommer praktikophold for kredit. Beløbet afhænger af antallet af modtagne kreditter og omkostningerne forbundet med kredit på et bestemt kollegium. Praktikophold afsluttet i efterårs- eller forårssemesteret rulles normalt ind i den almindelige undervisning.
  • Hvad er forskellen mellem at lave en sommer praktik og arbejde på en sommer job:I sidste ende skal praktikophold omfatte en form for uddannelse sammen med direkte tilsyn med det involverede arbejde. Formålet med en praktikplads er at introducere og træne for et bestemt job eller få erfaring i et bestemt karriereområde. Sommerjob udføres hovedsageligt til kompensation og omfatter normalt mere af en post-niveau position som kasserere, livreddere, kørestole, camp counselors, eller arbejder i en butik, restaurant eller resort.

Interessante artikler

Få interviewspørgsmål til at spørge HR-jobansøgere

Få interviewspørgsmål til at spørge HR-jobansøgere

Brug disse prøveinterview spørgsmål til at hjælpe med at identificere de bedste kandidater til Human Resources jobs. De identificerer hvem der kan bidrage til de nye HR roller.

Interview Spørgsmål til Apotekere

Interview Spørgsmål til Apotekere

Intervjuer med apotekets assistent kan være svært. Med disse syv spørgsmål kan du indsnævre feltet og ansætte den bedste kandidat

Sådan besvares interviewspørgsmål om håndtering af et problem

Sådan besvares interviewspørgsmål om håndtering af et problem

Find svar interview spørgsmål om håndtering af problemer på arbejdspladsen, herunder hvad man skal sige og eksempler på den bedste måde at reagere på.

Interview Spørgsmål Vurdere Konfliktløsningskompetencer

Interview Spørgsmål Vurdere Konfliktløsningskompetencer

Har du brug for jobsamtalespørgsmål, som du kan bede potentielle medarbejdere om for at hjælpe dig med at identificere deres konfliktløsningskompetencer? Brug disse til kandidater.

Sådan vurderer du planlægningsevner for en potentiel medarbejder

Sådan vurderer du planlægningsevner for en potentiel medarbejder

Behøver du at vurdere de planlægningsfærdigheder, som din potentielle medarbejder besidder under en jobsamtale? Disse er prøveinterview spørgsmål.

Interview Spørgsmål til at vurdere beslutningstagning færdigheder

Interview Spørgsmål til at vurdere beslutningstagning færdigheder

Lær om en potentiel medarbejders beslutningskompetence med disse prøveinterview spørgsmål, som vil hjælpe dig med at vurdere deres ekspertise.