Værdipapirhandler - Værdipapirhandel Karriere

En anden karrierevej inden for finansielle tjenester, som kan være meget lønnede, er værdipapirhandel, uanset om det er aktier eller obligationer. Traders ser ud til at tjene en "spredning" mellem, hvad de opkræver købere og betaler til sælgere. Spændet på aktiebeholdningen kan ofte være pennies, men betydelige overskud kan skyldes det store aktivitetsvolumen.

Nøglepersonlighedens træk i handel er evnen til at tænke og handle hurtigt og få en følelse af retningen på markedet. Traders forsøger at begrænse risikoen ved at opretholde så lille en fortegnelse over værdipapirer som muligt. En pludselig ekspedition af ordrer fra kunder, der ønsker at købe, kan imidlertid skabe problemer, hvis lagerbeholdningen er for lav, ligesom en lavine af ordrer til at sælge vil tvinge erhvervsdrivende til at akkumulere overskydende beholdning, hvilket giver større kapital i fare. Når der opstår ubalancer i handel, er nerverne af stål en vigtig egenskab.

I modsætning til investeringsbankfolk har de erhvervsdrivende tendens til at holde faste timer, der ofte afslutter arbejdet kort efter den normale afslutning på markederne kl. 16.00 Eastern Time. Hvis du har en fordel for visse hurtige videospil, sammen med en egnethed til økonomi, vil handel muligvis være en passende karriere for dig.

Find jobåbninger: Brug dette værktøj til at finde aktuelle jobåbninger i feltet.

Kompensation

Kompensation for værdipapirhandlende har en tendens til at blive tungtvejet mod bonus baseret på det overskud, som deres handelsaktiviteter genererer. Det er ikke usædvanligt, at tophandlere tjener mere end ledende medarbejdere i mange virksomheder.

Ved fastlæggelsen af ​​disse overskud spiller de konventioner og antagelser, som deres firmaer bruger i udviklingen af ​​ledelsesrapporteringssystemer og overføringsprissætningsmetoder, en afgørende rolle. Under denne forfatters karriere hos Merrill Lynch var disse meget omstridte sager inden for handelsledernes rækker, da de havde direkte indvirkning på deres kompensation.

Især meget debatt fokuserede på handler udført for detailkunder gennem firmaets netværk af finansielle rådgivere. For så vidt angår visse kategorier af værdipapirer, blev der fastsat en intens debat med at fastsætte værditilvæksten fra detaildistributionskanalen (og dermed mængden af ​​handelsindtægter, der skal overføres i disse interne rapporter fra handelsbænken til detailmæglerne). adskillige plausible metoder, der tilbyder forskellige resultater.

De mest omstridte spørgsmål af dem alle betragtede den del af buddet om at tilbyde spreads, der teoretisk ville gå for at kompensere institutionelle sælger, i tilfælde af handler med institutionelle kunder. Ved rettigheder bør denne del af omsætningen (dog målt) have været tilhørende detailforhandlerafdelingen på handler foretaget af detailkunder gennem finansrådgivernetværket, da ingen institutionel sælger ville være involveret. Men de politiske kontorer i handelsbænken var sådan, at de var i stand til at bevare dette indtægtssegment og få det til at øge deres bonuspuljer.