• 2024-09-28

Fejrer Halloween på kontoret

Vibe Crew HALLOWEEN INSTAGRAM Costume PARTY Bash STRANGER THINGS HARRY POTTER

Vibe Crew HALLOWEEN INSTAGRAM Costume PARTY Bash STRANGER THINGS HARRY POTTER

Indholdsfortegnelse:

Anonim

Alle i USA synes at tænke på Halloween lige nu. For de fleste mennesker er det centreret omkring deres børn og de årlige trick-or-treat festligheder. Men for et voksende antal amerikanere er Halloween også fejret på kontoret. Det er en god ting for virksomheden såvel som medarbejderne. Her er en plan, som du kan starte i dag, som vil lade dig og dine medarbejdere høste fordelene ved Halloween på kontoret.

Hvorfor du skulle gider

Du kan bruge Halloween på kontoret til at opbygge moral og teamwork. Samtidig kan det hjælpe dig med at se kreative og deltagende talenter blandt dine medarbejdere. Dine folk har lidt sjov på kontoret, som bygger moral. Grupper af medarbejdere arbejder sammen om sjove projekter, som hjælper med at opbygge teamwork. Medarbejdere fra forskellige afdelinger deler en fælles aktivitet, som forbedrer kommunikation og interdepartementalt samarbejde. Du kommer til at identificere de mennesker i din organisation med skjulte talenter, færdigheder som kreativitet, teamledelse og samarbejde, i en ikke-hierarkisk ramme.

Start i dag

Selvom du endnu ikke har startet, er det ikke for sent. Find eller udnævne en frivillig til at koordinere aktiviteterne. Human Resources and Communications er gode steder at finde denne type individuel, men det kan være nogen.

Bestem, hvad arrangementet vil omfatte, hvornår og hvor det vil finde sted, og angiv et budget for arrangementet. Så få ordet ud.

Brug uanset medarbejderens kommunikationsmetoder, du skal annoncere Halloween på Office-arrangementet. Send det på opslagstavlerne og virksomhedens intranet. Send en blast email. Brug de kommunikationsværktøjer, du har, så folk vil have tid nok til at få deres del klar.

Hvad er inkluderet?

Vælg og vælg fra denne liste de ting, der vil fungere for din virksomhed. Vær opmærksom på virksomhedskulturen, dens industri og dens placering.

  • Halloween fest:Normalt fungerer dette bedst ved frokosttid. Sæt det op i virksomhedens cafeteria eller frokostrum, hvis du har en. Få faciliteter til at sætte dekorationer, som du kan købe. Sørg for alt er brandsikkert. Partiet kan være så enkelt eller så omfattende som tid, og dit budget tillader, fra en frokostbuffet til slag og kager. At have en fest øger den tid, som medarbejdere fra forskellige afdelinger vil interagere og giver et sted for at bedømme en kostume konkurrence, hvis du har en. Det giver også medarbejdere, der ikke kan eller vælger ikke at deltage i kostume konkurrencen, en mulighed for at interagere med de medarbejdere, der gør.
  • Kostume Contest:Opsæt og offentliggør konkurrencereglerne, herunder kategorier. Du vil måske have separate konkurrencer for hold og for enkeltpersoner. Præmier præmier for bedste, mest originale, scariest, lamest osv. Du kan endda give en præmie til den enkelte, hvis kostume mest ligner en corporate executive eller bedst eksemplificerer selskabets ånd.
  • Arealindretning:Begynd om morgenen af ​​arrangementet, tillade medarbejdere at dekorere deres gruppeområder på en måde, der afspejler Halloween. De ønsker måske at skabe et hjemsøgt hus eller kirkegård. Hvad de kommer med, fortæller dig noget om gruppens folk. Hvor godt de gør, siger det meget om deres holdånd. Hold øje med de uformelle ledere, som dukker op under processen, som du måske vil kunne udvikle yderligere.
  • Andre spil og konkurrencer:Hvis det passer til din virksomhed, overveje apple bobbing eller græskar udskæring eller noget andet din begivenhed leder kommer op med.

Begivenheder som Halloween på kontoret kan være gode måder at fremme medarbejdernes moral, teamwork og inter-departmental samarbejde. De kan også hjælpe dig med at identificere kreativitet, innovation og ledelses talenter blandt dine medarbejdere, som du kan udvikle til erhvervsmæssige formål. Udover at være god til forretning, kan det være sjovt. Prøv det.

Kostumeforslag

Nogle genert medarbejdere føler sig ude af stand til at deltage i gruppens aktiviteter på kontoret fuldt ud. De bekymrer sig om at blive dum eller forlegen. Halloween kan give en god mulighed for disse medarbejdere til at deltage i. Det er en god tid for genert folk at vise deres talenter på kontoret, mens de gemmer sig bag et kostume.

Her er nogle gode kostume valg for medarbejdere, der er usikre på at deltage i kontoret Halloween fest:

Full-Face eller Full-Head Masker

  • Ex-præsidenter
  • Filmstjerner, så eller nu
  • Væsener og monstre

Kostumer med hoods

  • Ghoul
  • Dementor
  • Munk

Nemt aftagelige kostumer

  • Store briller med en sjov næse og falsk overskæg
  • Solbriller og sort fedorahatte, som Blues Brothers

Passende kostumer til kontoret

Gode ​​valg til kostumer på kontoret Halloween fest omfatter dem, der demonstrerer din kreativitet, dem, der viser en forretningsmæssig sans for humor, eller dem der viser dine talenter i et gunstigt lys. Disse kan omfatte:

  • Et indviklet kostume du lavede dig selv, der viser din færdighed som kunstner eller din evne til at sy.
  • Et kostume, der demonstrerer din evne til at vælge almindelige genstande og blande dem i et kostume, som store gummi bolde, tilsluttet for at få dig til at ligne en flok druer.
  • Eller noget så simpelt som programmereren, der erstattede hans standard Dockers (r) og en t-shirt med en pænt skræddersyet, dyre kjole og en fuld ansigtsmaske, så ingen vidste hvem han var.

Interessante artikler

Navy Enlisted Classificationa (NEC) - Fire Controlman

Navy Enlisted Classificationa (NEC) - Fire Controlman

Opdag Navy Enlisted Classification (NEC) koder for en række Fire Controlman positioner. Kodesystemet supplerer den oplyste ratingstruktur.

Fire Controlman (FC) Navy jobbeskrivelse

Fire Controlman (FC) Navy jobbeskrivelse

Navy Fire Controlmen (FC) opererer visse våbensystemer ombord på Navy Surface Combat Ship. Det er en yderst teknisk og udfordrende rating (job).

Lær om medarbejdere, der bogfører på Facebook

Lær om medarbejdere, der bogfører på Facebook

Her er et kig på, hvad medarbejdere kan sende på Facebook og andre sociale medier og hvilke rettigheder arbejdsgivere skal disciplinere disse medarbejdere.

Få tips til besvarelse af brandmandsspørgsmål

Få tips til besvarelse af brandmandsspørgsmål

Hvis du ansøger om at være brandmand, skal du studere denne liste over interviewspørgsmål til brandmænd med tips og råd om, hvordan du besvarer spørgsmålene.

Annoncebureau Copywriter Jobbeskrivelse: Løn, færdigheder og mere

Annoncebureau Copywriter Jobbeskrivelse: Løn, færdigheder og mere

Det vigtigste job hos en reklamebureau tekstforfatter er at producere klare, koncise og overbevisende indhold til kampagner, der sælger produkter eller tjenester.

Interviewtips til dit første job

Interviewtips til dit første job

Nøglen til et vellykket første interview er at forberede, klæde sig passende og forsøge at forblive roligt. Her er tips til at få din første jobsamtale.