• 2025-04-01

Hesteavl Karriere

Gerald Madlmayr | Connect. Code. Create | ProSiebenSat.1 Karriere

Gerald Madlmayr | Connect. Code. Create | ProSiebenSat.1 Karriere

Indholdsfortegnelse:

Anonim

Hestebedrifter kan ansætte en bred vifte af avlsindustri fagfolk på helt eller deltid. Her er nogle populære avlsrelaterede karrieremuligheder for dem, der er interesseret i at arbejde på en hestebedrift:

Horse Farm Manager

Hesteforvaltere er ansvarlige for alle aspekter af gårdens drift, herunder overvågning af andre medarbejdere og sikring af, at alle heste på ejendommen får ordentlig pleje. De træffer også beslutninger om, hvilke tjenesteudbydere (dyrlæger, farriers, transporttjenester) gården skal handle med. Hestens gårdsleder sørger for, at gården løber glat.

Broodmare Manager

Bromagerchefer overvåger omsorg og styring af gravide hopper, unge føl og væv. De skal have et fremragende kendskab til reproduktiv fysiologi, følsomhed og nyfødt pleje. De håndterer rutinemæssigt teaser hingste for at vurdere, hvilke hopper der kommer i varme og holde omhyggelige noter på hver hoppers reproduktionscyklus for at sikre, at hoppen opdrættes på den optimale tid for at sikre befrugtning. De skal være "på opkald" i falsesæsonen (januar til juni) for at deltage i følelser og hjælpe med eventuelle vanskelige fødsler.

Brødmændsforvaltere arbejder også tæt sammen med mange andre avlsindustri fagfolk som dyrlæger, følgeselskaber og grooms.

Hingst manager

Hingstforvaltere fører tilsyn med pleje og styring af hesteheste. De er ansvarlige for opdræt eller indsamling af levende dækning, forvalter hingstegrener og fører tilsyn med hingstkontorets personale. De overvåger også ankomsten og forberedelsen af ​​hopper, der er blevet opdrættet. De er travleste i ynglesæsonen (januar til juni) og må muligvis komme tilbage efter timer for at overvåge aftenforædlingssessioner, da nogle hingste på travle gårde opdrætter op til fire gange om dagen.

Yearling Manager

Årlige ledere overvåger pleje af weanlings og årlinger. De er ansvarlige for de unge hestes sundhed, da de går igennem en vigtig vækstfase, og de skal være velkendte i korrigerende skolemetoder og ernæringsmæssige krav. Årlige ledere kan også være involveret i tilsyn med salgsforberedelsen, især hvis de er ansat i Thoroughbred-branchen.

Hingst Booking Sekretær

Hingst booking sekretærer er ansvarlige for planlægning avlsavtaler for flere hingste på gården. De skal koordinere med hingstlederen for at sikre, at hingste er tilgængelige og sunde, så de kan opfylde avlsbestemmelser. Hingst booking sekretærer skal have fremragende organisatoriske og computer færdigheder. Da dette er en kontorbaseret position, er der minimal (hvis nogen) direkte kontakt med hestene.

Foaling Attendant

Fodertjenestepersonale kigger på krammer for tegn på forestående fødsel og hjælper dem med foderprocessen. De skal være parate til at håndtere problemfødsler og føl, der kræver øjeblikkelig lægehjælp. De skal også holde detaljerede optegnelser på hver hoppe, så hver enkelt persons quirks og tegn på følelse er noteret. Det er en sæsonbestemt position, der normalt løber fra januar til juni (mange følgeselskaber arbejder som grooms eller natvagtere i offseasonen). Fodbjælker arbejder om natten, da det er den periode, hvor flertallet af hopper foretrækker at føle.

Brudgom

Grooms er ansvarlige for alle aspekter af direkte pleje for de heste, som de er tildelt. Grooms er involveret i fodring, rengøring boder, grooming, turnout, indpakning ben, og holder heste til farrier og dyrlæge. Det er en position, der involverer en stor fysisk arbejdskraft, så de, der forfølger denne karrierevej, skal kunne opfylde jobkravets krav.

Heste dyrlæge

Heste dyrlæger er ikke ofte fuldtidsansatte på en enkelt gård, selv om store avlstransaktioner kan have en dyrlæge på personale. Veterinæren er ansvarlig for alle aspekter af sundhedsvæsenet, med særlig vægt på reproduktive pleje af mødrene og føtalets nyfødte pleje. Veterinæren skal være på opkald for at håndtere eventuelle sundhedsrisici, da de opstår.De har tendens til at være særligt optaget i løbet af falsesæsonen.


Interessante artikler

Jobs for ikke-borgere i Marine Corps

Jobs for ikke-borgere i Marine Corps

Jobbeskrivelser og kvalifikationsfaktorer for United States Marine Corps indrømmede MOS'er (job). På denne side handler alt om job til ikke-borgere.

Army og Air Force Beret Brug - Ensartet hovedbeklædning

Army og Air Force Beret Brug - Ensartet hovedbeklædning

Der er mange forskellige farvebårne i det amerikanske militær, der betegner særlige operationer i luftvåben og hær.

Marine Corps ASVAB Line Scores for Entry Level Mos

Marine Corps ASVAB Line Scores for Entry Level Mos

Jobbeskrivelser og kvalifikationsfaktorer for United States Marine Corps indrømmede MOS'er (job). Marine Corps ASVAB Line Scores - alle entry level MOS

US Military Enlistment Standards: Kredit og Økonomi

US Military Enlistment Standards: Kredit og Økonomi

Kredit- og finanshistorie er en faktor i militær sikkerhedsgodkendelse og fremskridt, men kan endda forhindre militær adgangskrav.

US Military 101 - Army, Navy, Air Force, Marines and Coast Guard

US Military 101 - Army, Navy, Air Force, Marines and Coast Guard

Har du nogensinde tænkt over, hvordan hver gren af ​​de amerikanske væbnede tjenester adskiller sig fra de andre? Her er et overblik over de stykker, der udgør vores militære samfund.

US Military Enlistment Age Limits

US Military Enlistment Age Limits

Hver gren af ​​militæret har lidt forskellige maksimale aldersgrænser for dem uden forudgående tilmelding, baseret på hver enkelt tjeneste individuelle behov.