BP Internship og Co-Op muligheder
BP Australia – Intern Takeover 2017
Indholdsfortegnelse:
- BPs praktikophold og co-op-program
- BPs kooperative uddannelsesprogram
- BP's praktikprogram
- Karriere inden for ingeniørvidenskab, videnskab og erhvervsliv
- BP's Technician Internship Program
- BP's Upstream og R & M Graduate Development Program
- Fordele
- kvalifikationer
- BP karriere og hvordan man ansøger
BP leverer mennesker over hele verden med transportbrændstof, energi til at opfylde alle deres opvarmning og belysningsbehov, samt detailtjenester og produkter til mange af de dagligdagsvarer, der bruges hver dag af millioner af forbrugere. BP betragtes som et af verdens førende internationale olie- og gasselskaber, der eksisterer i dag.
BPs praktikophold og co-op-program
Studerende kan vælge at deltage i enten BPs praktikophold eller co-op-programmer, hvor de vil få praktiske arbejdsopgaver til at fuldføre i deres valgte felt. BP tilbyder mulighed for at arbejde sammen med fagfolk, som vil lære dem at henvende sig og løse problemer på nogle af de problemer, virksomheden står over for hver dag. BP tager sine praktikophold og co-op-programmer seriøst og stræber efter at skabe et samarbejde mellem selskabet og dets studerende i løbet af den tid, hver studerende bruger til at arbejde på BP.
BP føler, at den tid, hver studerende bruger til at arbejde sammen med virksomheden, vil hjælpe med at bestemme løbet af potentielle fremtidige karrieremuligheder, hvis begge er enige om at det ser ud til at være en god pasform. Erfaringerne eleverne får, mens de arbejder hos BP, vil yde et stort bidrag til at få deres karriere til en god start.
BPs kooperative uddannelsesprogram
BPs kooperative uddannelsesprogram giver en værdifuld og unik oplevelse for eleverne at skifte mellem arbejde og færdiggøre deres akademiske krav. Studerende, der deltager i det kooperative uddannelsesprogram, begynder ofte at arbejde i løbet af deres sidste år. I løbet af denne tid får eleverne chancen for at se, hvad det egentlig er som at arbejde for et firma og lære de viden og færdigheder, der kræves for at være succesrige, når de bliver ansat i en organisation.
Som led i samarbejdsprogrammet modtager eleverne vejledning og vejledning, og de vil få en individuel arbejdsplan, når de tildeles specifikke projekter. Gennemførelsen af projekterne giver eleverne eksponering for udfordrende muligheder, der opdrætter daglig i et almindeligt arbejdsmiljø. Behandlet som faste medarbejdere, vil eleverne modtage hyppige præstationsevalueringer og vejledning af BP-vejledere og mentorer, der håber at lære dem, hvad de skal vide, når de går ind i en ny karriere.
Co-op programmet er tilgængeligt for kemiske og mekaniske ingeniører samt indkøb majors i BP's raffinering område.
BP's praktikprogram
Studerende, der deltager i BP's Praktikprogram, får praktisk erfaring inden for deres karrierefelt. Praktik muligheder er primært tilgængelige for studerende med hovedfag inden for følgende områder: teknik, videnskab og business. Tjek hos Career Services Office på dit kollegium for at finde ud af, om BP-repræsentanter kommer til at afholde interviews på din campus. Både sommer og år lange praktikpladser er til rådighed.
Karriere inden for ingeniørvidenskab, videnskab og erhvervsliv
- Ingeniørarbejde: Der er mange typer ingeniørjobs til rådighed. Ved BP anses de, der specialiserer sig inden for bil-, civil-, marine-, maskin- og kemiteknik, at være mest efterspurgte. Andre typer ingeniørstuderende er også velkomne til at ansøge.
- Videnskab: Studerende med kemi, geovidenskab, petrophysik og miljøvidenskab er i stor efterspørgsel hos BP. Kemikere, der ansættes på, forventes at holde BP i spidsen for at skabe brændstoffer og produkter, som vil vare længere og gøre et bedre arbejde. Geoscientistens rolle er at finde nye oliemagasiner, mens det er miljøforskerne og petrofysikerne, der sikrer, at fjernelsen af olien udføres sikkert og sikrer ingen skade på områdets økosystem.
- Forretning: Som i enhver virksomhed er der mange personer hos BP, hvis primære fokus er at få virksomheden til at fungere jævnt og sikre, at det øger rentabiliteten, da den fortsat stiger over sin konkurrence. Erhvervspersoner involveret i handel, finansiering, kommercielle applikationer og indkøbs- og supply chain management kan alle finde belønnede karriere hos BP.
BP's Technician Internship Program
BP's Technician Internship Program arbejder primært med fællesskabs- og tekniske gymnasier rundt omkring i landet. Disse praktikpladser gør det muligt for virksomheden og den studerende at vurdere, om fremtidig fuldtidsbeskæftigelse vil blive anbefalet. Studerende i Technician Internship Program vil blive givet specifikke projekter til at fuldføre og vil blive uddannet og mentoreret direkte af BP's erfarne teknikere.
Teknikerprogrammet tilbyder ledige muligheder inden for alle større områder af BP for proces-, produktions-, instrumenterings-, el- og maskinteknikstuderende.
Vælg kandidater skal være indskrevet i et anerkendt teknologiprogram og skal have god akademisk status. Studerende skal være selvmotiveret og have stærke ledelses- og kommunikationsevner. Studerende kan ansøge om praktikopholdet før afslutningen af deres første år på college; Det første år af programmet skal dog være afsluttet, før praktikpladsen faktisk begynder.
BP's Upstream og R & M Graduate Development Program
BP bestræber sig på at holde sig på top af den seneste udvikling for at kunne fortsætte sin konkurrence. Derfor søger BP lyst og talentfuldt for eleverne at komme og blive med i deres team. BPs upstream- og R & M-programmer giver læreruddannelse til eleverne om at udvikle deres praktiske færdigheder og tillid til at arbejde i et professionelt miljø. Udover den uddannelse, der kræves for at være vellykket på jobbet, tilbyder BP også coaching for at hjælpe eleverne med at udvikle deres "bløde færdigheder" gennem træning i kommunikation og forbedring af deres evne til at gøre formelle præsentationer.
At lære disse færdigheder vil hjælpe med at gøre eleverne vellykkede, uanset hvilken type miljø de arbejder i.
Fordele
BP tilbyder en fremragende konkurrencemæssig løn for studerende at hjælpe med at betale deres uddannelsesudgifter, mens de stadig går på college. BPs kooperative uddannelses- og praktikprogrammer er også det, som virksomheden bruger som den primære kilde til ansættelse, når man søger at tilføje yderligere fremtidige fuldtidsansatte.
kvalifikationer
Alle kandidater skal have god akademisk status, når de ansøger om BP's Co-operative Education eller Internship Program. Kandidater skal være selvmotiverede og have også fremragende kommunikationsevner og en dokumenteret rekord af stærke lederskabskompetencer, der vil hjælpe dem med at udnytte alle de muligheder, programmet har at tilbyde.
BP karriere og hvordan man ansøger
BP tilbyder fremragende job for bachelor, master og ph.d. kandidater. I BPs karriereafsnit kan du se de typer stillinger og muligheder, der for øjeblikket er tilgængelige, sammen med ansøgnings- og udvælgelsesprocessen.
BPs fremtidige ledere program er en glimrende måde at springe på en karriere og gøre overgangen fra college til den virkelige verden en positiv oplevelse.
Alle nye kandidater og studerende, der søger praktikophold, skal udfylde et selvvurderingsspørgeskema og ansøgningsskema online. Valgkandidater kan derefter indkaldes til to runder af første interviews (teknisk og personlig), inden de bliver færdige til det afsluttende interview stadium.
Lær om Equine Internship muligheder
Lær om praktikophold i hesteindustrien, såsom ledelse, dyrlægehjælp, rehabilitering og forlag.
McKinsey & Company Internship muligheder
McKinsey og Company er et konsulentfirma, der giver mange praktikpladser muligheder for at hjælpe college studerende få praktisk erfaring i branchen.
Prudential Financial Internship Muligheder
Prudential Financial tilbyder førsteklasses praktikophold i finansielle tjenester til studerende, der søger at få eksponering og erfaring på dette meget konkurrencedygtige område.