Når en arbejdsgiver konkurrerer om arbejdsløshedsunderstøttelse

Hvad sker der, når du arkiverer for ledighed, og din arbejdsgiver bestrider din påstand? I de fleste tilfælde bestrider firmaet dit krav, fordi de ikke tror på, at du er berettiget til at modtage arbejdsløshedsunderstøttelse. Nogle typiske årsager til arbejdsløshedskvalifikation er, når en medarbejder fyres af årsagen, når medarbejderen afslutter, eller når de betragtes som en entreprenør frem for en medarbejder.

Selvfølgelig forventer du aldrig at miste dit job eller at skulle ansøge om arbejdsløshedsunderstøttelse. Hvis du befinder dig i denne situation, kan du blive overrasket over at finde din arbejdsgiver, der bestrider din påstand. Det kan være gavnligt, hvis du er en person, der holder forsigtigt, udfører optegnelser over begivenheder og korrespondance på arbejdspladsen. Du bliver bedre forberedt, hvis din ansættelsessituation ændres uventet, hvis du har dokumentation til rådighed for at understøtte dine interesser.

Hvad sker der, når din arbejdsløshedskrav bestrides

Hvis din arbejdsgiver bestrider din krav om arbejdsløshed, vil din sag blive gennemgået af en efterforsker fra dit ministerium for arbejde. Undersøgeren analyserer oplysningerne fra arbejdsgiveren og kan interviewe arbejdsgiveren for at samle yderligere indsigt.

Du kan blive kontaktet via telefon eller bedt om at komme til kontoret og besvare nogle spørgsmål om omstændighederne omkring din adskillelse fra jobbet. Sørg for, at du hurtigt og grundigt respekterer enhver anmodning om information. Det tildelte personale fra arbejdsløshedskontoret afgør derefter, om du er berettiget til ydelser.

Hvis du er optaget til ydelser, kan arbejdsgiveren stadig anmode om en høring for at appellere beslutningen. Hvis du nægtes ydelser, vil du modtage en skriftlig meddelelse om denne beslutning, som vil indeholde oplysninger om din klageproces og fristen for indgivelse af klage.

Arbejdsløshedsproceduren

Appelprocessen vil variere efter stat. Kontakt din statslige arbejdsløshedskontor for at få en afgørelse om dine specifikke omstændigheder og hvordan klager håndteres din stat. Oplysningerne kan normalt findes på statsledighedswebstedet, men tøv ikke med at kontakte kontoret med spørgsmål eller hvis du har brug for afklaring.

Generelt fungerer det her:

• En juridisk repræsentant kan ledsage dig til høringen og give råd, men du bliver forpligtet til at præsentere din sag.
• Du kan medbringe vidner, som kan imødegå eventuelle krav, som arbejdsgiveren måtte gøre som begrundelse for at nægte ydelser. Din arbejdsgiver kan også medbringe vidner til støtte for deres stilling.
• Sørg for at medbringe kopier af enhver dokumentation, der kan bruges til at afvise krav fra din arbejdsgiver om uregelmæssigheder.
• Du skal fortsætte med at indgive ugentlige krav i hele appelprocessen, hvis du ønsker at modtage ydelser for de pågældende uger.

Sådan beskytter du din fordring

Jo mere dokumentation du kan yde til støtte for dit krav på arbejdsløshedsunderstøttelse, jo mere sandsynligt vil du være at bevise din berettigelse. Du bør samle nogen læge notater, emails, human resources filer, breve fra vejledere og kolleger og andre understøttende beviser for legitimiteten af ​​dit krav.

Din arbejdsgiver vil være forpligtet til at gøre det samme, og appelkammeret vil afgøre, hvilken fordring der vil være gældende. Begge parter har lov til at appellere beslutningen, og appelkammeret bestemmer resultatet under en høring. Du bliver nødt til at deltage i hvert møde, eller du har en skriftlig berettiget undskyldning, eller du risikerer, at din sag bliver smidt ud.

Sørg for at indsende din klage inden for fristen, og fortsæt med at arkivere ydelser, mens klageprocessen udspiller sig, eller du får ikke ydelser i løbet af den pågældende periode.

Oplysningerne er ikke juridisk rådgivning og er ikke en erstatning for sådanne råd. Statlige og føderale love ændres ofte, og oplysningerne kan ikke afspejle din egen stats lovgivning eller de seneste ændringer af loven.