Sådan hjælper du dit barn Find et job

Som forælder kan du spille en nyttig rolle ved at hjælpe dit barn med at søge job. Men vær sikker på, at dine gode hensigter ikke går for langt og har en negativ effekt.

Her er et par eksempler på overdrevent involveret forældre, der kan være modproduktiv: Moderen til en nyuddannet deltog i en college alumni karriere netværksbegivenhed med sin datter. Hun kom for at "hjælpe" hendes datter - som så passende udslettet - find et job.

I et andet eksempel accepterede en ung mand, der for nylig havde optaget en ph.d.-doktor, en postdoktorstilling i en by langt fra hans hjemby. Han ankom til tour campus og søge bolig med begge forældre i slæb for at godkende jobtilbudet og samfundet.

Men hvis din søn eller datter er som de fleste unge, skal han eller hun have brug for vejledning og opmuntring til at være behørigt engageret i karriereplanlægningsprocessen. Du kan hjælpe med at lægge grunden med råd og støtte og derefter opmuntre dit barn til at bevæge sig fremad selvstændigt mod mål, som de omfavner.

Tips til at hjælpe din søn eller datter Få ansat

Følgende forslag vil hjælpe dig med at tage en konstruktiv rolle og hjælpe dit barn med at tage positive skridt hen imod planlægning af deres karriere og landing af et job.

1. Opmuntre dit barn til at lære om karriere fra en tidlig alder. Diskuter din rolle på arbejdspladsen og rollen som kollegaer på din arbejdsplads. Foster nysgerrighed om erhvervsmæssige involveringer af venner, andre familiemedlemmer og naboer. Introducer dit barn til ressourcer med karrieremæssige oplysninger som Handbook for Outlook.

2. Undersøg de tjenester, der tilbydes af dit barns videregående vejledning eller college karriere kontor. De fleste kontorer vil have detaljerede hjemmesider, der beskriver deres tjenester. Påpege programmer og ressourcer, som du mener, kan være nyttige for din søn eller datter. Bed dit barn om at oprette et møde med en karriere rådgiver tidligt i deres gymnasium eller college år, så de har en chance for at udforske deres muligheder.

3. Lær dit barn, hvordan man gennemfører et informativt interview og har dem til at praktisere med dig og andre tætte kontakter. Disse møder vil hjælpe dem med at udforske muligheder, forbedre interviewevner og skabe positive indtryk, der kan føre til job og praktikophold. Introducere dem til kolleger og lokale fagfolk i roller, der gnister deres nysgerrighed. Hjælp dem til at skrive deres første email, der beder om at oprette et informationsmøde og kritisere efterfølgende breve, indtil du er sikker på, at de repræsenterer dem effektivt.

Hjælp dem med at generere en liste over spørgsmål, der skal stilles.

4. Opmuntre din søn eller datter til at oprette jobskygger gennem hans eller hendes vejledning eller karriere kontor eller gennem dine kontakter eller lokale fagfolk. Jobskyggeoplevelser vil hjælpe dem med at størkne kontakter og udforske arbejdsroller og arbejdsmiljøer.

5. Understrege betydningen af ​​at få erfaring og eksperimenterer med interesser gennem praktikophold og sommerjobs, der begynder i gymnasiet. Fiks ikke på penge; Opmuntre selv ubetalte praktikophold til at opbygge genoptagelsesfoder. Det vil betale sig senere.

6. Insistere på, at de fra en tidlig alder formulerer et udkast til deres CV (med hjælp fra skoleleverandører) for at vise dem vigtigheden af ​​at få erfaring. Skoleaktiviteter og sport kan bruges til at udfylde deres dokument før akkumulering af formel erhvervserfaring.

7. Prædik evangeliet om netværk. Del eksempler på hvordan udnyttelse af kontakter har hjulpet dig og andre under jobsøgning. Hjælp dem til at organisere en netværkskampagne ved at dele dine familie / ven-kontakter og coaching dem om effektive måder at henvende sig til kontakter. Sørg for, at dit skolealderbarn når ud til deres karriere- og alumni-kontorer og spørger om netværkskontakter inden for interesseområder og netværksbegivenheder sponsoreret af deres kollegium.

8. Bed dem om at lave en aftale for en praksisinterview på deres skole og / eller lave en mock-interview selv. Diskuter interviewstrategi med dem.

9. Gennemgå job / praktikopslag med dem fra deres skoles databaser og websteder som Indeed.com. Indstil ugentlige mål for ansøgninger. Hjælp kritik og korrekturlæs deres dækbreve.

10. Bliv involveret i deres skoles karriereydelser.Frivillig til at hjælpe dit barns karriere kontor med netværk begivenheder og karriere dage. Du vil mødes med andre forældre, der kan være til hjælp for dit barn i en "du gnider min ryg, og jeg vil gnide din" måde.

11. Undgå at tale med arbejdsgiverne på dit barns vegne eller ledsage dit barn til karriere begivenheder eller interviews. Hjælp til at udstyre dem med viden og færdigheder og derefter lade dem kæmpe deres egne kampe. Hjælp med transport efter behov, hvis de ikke er i stand til at køre selv.

12. Lad ikke dine voksne børn være for komfortable med at hænge hjemme efter eksamen. Sørg for, at de tager så meget økonomisk ansvar som muligt - det vil motivere dem til at få et godt stykke arbejde. Hold dem ansvarlige for at tage produktive trin som dem ovenfor for at søge arbejde, mens du subsidierer dem.

13. Fejre deres succesfulde trin i processen. Forældrenes ros kan gå langt i retning af at motivere dit barn til at være forlovet. En lykønskningsrejse til iscaféen for en god opgave gør det heller ikke ondt.